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株式会社絆 求人情報
千葉県千葉市稲毛区
内装仕上 工事業

株式会社絆

【急募】【緊急募集】「絆」を大切に! 内装工事で楽しく働く!! 

業界未経験の方も大歓迎!! 内装仕上げ工事の仕事がメイン

  • 契約形態
    正社員
  • 給与/報酬
    月給300000円~
  • 勤務地
    東京、千葉、神奈川、埼玉、茨城
  • 業種未経験OK

  • 職種未経験OK

  • 経験者優遇

  • 要普通免許

  • 性別不問

  • 学歴不問

  • 年齢不問

  • 即決

  • 個室寮

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募集背景

「絆」を大切とした企業

千葉県千葉市に拠点をおく株式会社絆は、内装仕上げ工事を専門にしている会社です。

このたび業務拡大に伴い、従業員の新規採用に力を入れております!
なお、東京都内のお仕事も多いため東京での採用も積極的に行っております。

経験者はもちろんのこと、業界未経験の方・社会人デビューの方も積極的に採用しています。
技術だけでなく、社会人として働くためのノウハウなども一から丁寧にお教えさせていただきます。

「絆」を大切とした社内環境で、楽しく働ける会社です。

少しでも気になる方は、ぜひご応募ください。まずは面接にてお話しましょう。

仕事内容

具体的な仕事内容は?

建設現場における内装仕上げ工事。その中でも軽鉄ボード張りがメインです。

オフィスビルやショッピングモール、公共施設といった大型物件の新築工事を主に承っており、東京都内を中心とした関東一円での現場に対応しています。

一日の仕事の流れは?

①5:30~ 事務所に集合

②7:00 現場に到着する

③8:00 朝礼後、作業開始

④12:00 昼食

⑤13:00 午後の作業開始

⑥17:00 作業終了

⑦事務所にもどり、解散

この仕事のやりがいは?

内装工の一番の魅力・やりがいは、完成後に感じる達成感!

比較的大きな建物を施工するので、自分の仕事が仕上がったときには、とても大きな達成感が感じられます。

また自身の技術がそのまま仕上がりに現れる仕事です。”自分の成長が目に見える”ということも、この仕事の魅力だと思っております。

会社の雰囲気は?

弊社で働く従業員は、20代~40代を幅広く在席しており、活気あふれる中活躍しています。

内装工の仕事は、チームワークが重要です。ともに働く仲間として、互いに切磋琢磨しながら仕事に取り組んでおります。

従業員よりも”仲間”という言葉がよく似合う。そんな雰囲気です。

会社のアピールポイントは?

“従業員が働きやすい会社”を目指すため、それぞれの自主性を大切にしております。

・「この資格を取りたい」と言ったら資格取得できるよう支援

・「親睦会をしたい」と言ったら、会社負担で企画ができる

など、自主的な発言を尊重し、重要視しています。

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募集要項

募集職種
内装工
対象となる方
業界未経験の方も大歓迎
主な仕事内容
建設現場における内装仕上げ工事の仕事。軽鉄ボード貼り。
契約形態
正社員
給与/報酬
月給300000円~
研修期間あり
勤務地
東京、千葉、埼玉、神奈川、茨城
1. 千葉県千葉県全域
2. 東京都東京都全域
3. 茨城県茨城県全域
4. 埼玉県埼玉県全域
5. 神奈川県神奈川県全域
勤務時間
8:00~17:00
休日休暇
日曜日
GW、夏季、年末年始休暇
 ※希望休(事前の申告があれば、休めます)
保険
各種保険完備
福利厚生
住宅相談可(会社で借り、初期費用のみ会社負担します)
マイカー通勤可
交通費規定内支給
応募資格
不問
※普通自動車運転免許お持ちの方は尚可
提出書類
履歴書
選考方法
面接にて選考します
入社日
相談可
採用予定人数
若干名
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企業概要

株式会社 絆

【企業理念・コンセプト】

●全員の絆を合わせ、一番の施工を目指す!
他社には負けない施工 スピーディーかつ良い施工する

●仕事は楽しむもの!
「つまらない・・・」「楽しくない・・・」と思わせないような会社にする

設立
2016年
代表者名
代表取締役 佐々木 純也
資本金
100万円
従業員数
10名
事業内容
各種内装仕上げ工事全般
所在地
〒263-0024 千葉県千葉市稲毛区穴川2-13-14
ウェブサイト
http://www.kizuna1003.com

応募・選考

募集方法
応募フォーム、電話よりご応募ください
電話ができない場合はLINEのIDをお送りください。
それかメールアドレスを入れていただいて、メールを受信できるように設定をお願い致します。
募集後のご連絡
採用担当より電話にてご連絡します
面接
連絡先
採用専門ダイヤル/080-7791-7949(営業電話はお控えください)

求人のポイント

私たちの仕事はチームワークが重要です。

従業員一同、「絆」を大切とした企業を目指して参ります。

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