施工管理のお仕事は、「現場監督」とも言われる通り非常に多岐にわたります。

非常にやりがいのあるお仕事である一方、業務量が膨大であったりお休みが取りにくかったりすることから、転職を考える人も少なくありません。

しかし、いざ転職活動に踏み出そうとしても、転職失敗への不安から極度に及び腰になっている人も中にはいることでしょう。

この記事では、現在転職を考えている施工管理技士に向け、「施工管理からの転職は成功しやすいのか？」、「転職成功のために押さえるべきポイントは？」といった内容について、詳しく解説していきます。

ぜひ参考にしてください！

建築業界の今後の流れと現状について〜課題や取り組みなども解説〜

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施工管理が転職しやすい理由5選

結論からいえば、養ったスキルや強み、仕事で得た実績や経験などをしっかりアピールすれば、施工管理からの転職はしやすいといえます。

施工管理のお仕事では、予算の算定から現場指導、近隣住民のクレーム対応まで、非常に様々な業務に携わります。

そのため、身につくスキルや得られる経験が非常に充実しており、そのどれもがあらゆる業界で通用するものばかりです。

ここでは、それらの中でも特に重要なものを5つに絞って解説します。

日々施工管理として働いていると、こうした能力が備わっていることに意識が向かないことがあります。

せっかく身につけた強みを眠らせたままにするのは、非常にもったいないですよね！

それぞれしっかり確認してください。

建築業界に向いている人とは？建築業界でもとめられるスキルや仕事内容

①高いコミュニケーション能力

施工管理のお仕事では、社内の人間はもちろん取引先や発注主、さらには近隣に住む住民など、非常に多くの人と日常的にコミュニケーションをとります。

その内容も、工事の進捗状況の共有や現場での指導、予算のすり合わせにクレーム対応まで、非常に多岐にわたるため、自然と高いコミュニケーション能力が身についていることが多いのです。

施工管理のお仕事を始めたての当初は、なかなかうまくやり取りができない場合も多いですが、スムーズにやりとりができるようになっている頃には、相当高いレベルのコミュニケーション能力が身についていると言えます。

高レベルのコミュニケーション能力は、あらゆるお仕事で歓迎されるスキルの一つです。

積極的にアピールしていきましょう！

②現場を指揮するリーダーシップ

施工管理のお仕事は「現場監督」ともいわれ、その名の通り工事にかかわる一切の業務に携わります。

中でも重要なお仕事が、現場の指揮をとることです。

とはいえ、一口に現場の指揮といっても非常に困難な仕事といえます。

なぜなら、現場で作業をする職人たちはそれぞれ性別や年齢、仕事内容や価値観、さらには持っている技術のレベルまでが違うため、彼らを一つのチームにまとめあげるためには、こうした異なる要素を考慮しなければならないからです。

一人一人の個性や適性を考え、さらにチームをけん引する立場として活躍するには、高いリーダーシップが必須です。

こうした能力は、転職先でのキャリアアップを考える場合に非常に役に立ちます。

いずれ部下を持つ立場になったとき、施工管理で養ったリーダーシップが大いに発揮できますよ。

③緻密なマネジメント能力

施工管理のお仕事では、管理すべきものが膨大です。

限られた工期のなかで、「いかに効率よく作業をすすめられるか、そのためにはどのような作業から着手すべきか」、といったことから、現場で作業している職人たちの管理、社内外の人間とのやりとりのスケジュール管理など、さまざまな要素を緻密にマネジメントする必要があります。

もちろん、自身の体調管理も重要なお仕事です。

施工管理が携わるお仕事はどれも責任重大なため、もし体調を崩して仕事を休んでしまった場合、作業の進行に大きく影響してしまうことも多いのです。

こうした高いマネジメント能力は、転職後の業務習得にも役立ちます。

仕事を覚えたての頃は、新たな作業が次々とまいこんで、混乱してしまうこともしばしばです。

施工管理で養ったマネジメント能力を発揮できれば、今自分が覚えるべき作業は何かを冷静に判断することができますよ。

④使命感や責任感

あらゆるお仕事で非常に重宝されるのが、仕事に対する使命感や責任感です。

施工管理は、現場監督ともいわれるように、工事の官僚のために非常に重い責任を担っています。

そのような人が、使命感や責任感が希薄であった場合どうでしょうか？

社外の人間はもちろん、社内の人間からも信頼を勝ち得ることはできません。

とくに、現場で作業をする職人たちからそっぽをむかれてしまったら、現場監督とし働くことは絶望的です。

日々多大な重責を背負っている人間である以上、高い使命感や責任感を備えていることが求められます。

⑤状況に応じた柔軟な対応力

施工管理のお仕事に、予期せぬトラブルや突発的な問題発生は日常茶飯事です。

しかし、そのたびに慌てていたのでは、施工管理は務まりません。

急な問題発生にも柔軟に対応できる力があれば、軌道修正も容易に行えますよね。

また、トラブルが起きるたびに慌てるリーダーを見て、現場の人間たちはどう思うでしょうか？

「果たしてこの人の指示に従っていて、大丈夫なのだろうか…？」と、大きく動揺させてしまいますよね。

逆に、トラブルが起こってもどっしりと構えて冷静に軌道修正をするリーダーであれば、指示に従う職人たちも安心できます。

さまざまなトラブルに柔軟に対応できる能力は、周囲の人間から信頼を得るためにも非常に重要なスキルなのです。

施工管理から転職したい人向け！おススメの転職先15選と転職成功のカギ

施工管理からのおススメの転職先4選-関連業界-

上では、施工管理が転職しやすい理由について、現場で得られる能力をもとに解説してきました。

では次に、実際に転職する際におススメのお仕事を紹介していきます。

まずは建築業界や施工管理と関連が高いお仕事からです。

順番に見ていきましょう。

施工管理から転職したい人向け！おススメの転職先15選と転職成功のカギ

①CADオペレーター

1つめはCADオペレーターです。

PCを使って図面や設計図を作成するお仕事ですが、施工管理からの転職先としては非常におススメのお仕事の1つといえます。

というのも、図面の作成や読み取りはじつは初心者にはかなりハードルが高く、なれるまでにかなりの時間を要することも多いからです。

様々な種類の線や図形が複雑に配置された図面を正確に読み取ることは、易しいことではありません。

一方施工管理のお仕事は、毎日図面と向き合うことになりますよね。

つまり、施工管理技士は図面を読み取るプロでもあるのです。

日々当たり前のように眺める図面ですが、正しく理解するためには実は相当な経験が必要です。

図面に対して抵抗がない施工管理経験者であれば、作成に関してもスムーズに業務を習得できますよ。

②都市再生機構

地方都市や大都市の区画整備やリゾート開発、賃貸住宅の供給などを行う都市再生機構も良い選択肢の一つです。

このお仕事では、民間企業とのやり取りが日常的に行われるため、施工管理のお仕事でつちかった高いコミュニケーションを存分に発揮することができます。

また、施工管理では難しかった土日休みがあったり、有給休暇が取得しやすかったりと、ワークライフバランスを大きく改善させることも可能です。

また、建築や工事全般にかかわる知識を活かしやすいので、即戦力となることも十分可能ですよ！

年収はやや下がってしまう可能性はあるものの、働きやすい環境で仕事がしたい人には非常におススメのお仕事です。

③ビルメンテナンス業者

高いマネジメント能力を活かせるお仕事として、ビルメンテナンス業者への転職も良い選択肢といえます。

ビルメンテナンスとは、一言でいえば「ビルや建築物を長期的かつ快適に利用できるように管理する」お仕事です。

通信設備や電気設備、給排水設備や空調設備に至るまで、さまざまな設備が適切に作動するかどうかを点検することが主なお仕事ですが、高層ビルの窓ふきなどを行う場合もあります。

万一不備があった場合には、原因の究明や専門業者の手配なども行います。

施工管理の現場では、工事の進行状況、人員の配置、予算や費用など、様々な要素を管理する必要がありますよね。

こうした管理業務に適性のある人であれば、ビルメンテナンスのお仕事でも活躍しやすいです。

特に、施工管理の現場で養われた高い安全意識は大いに歓迎されますよ。

④設計職

建築や機械など、様々なものをデザインする「設計職」も、おススメのお仕事です。

将来設計のお仕事に携わるために、まずは施工管理から経験を積み重ねようと考える人は少なくありません。

その様な場合、設計職に関連する資格をなるべく早めに取得しておきましょう。

設計士は、資格がなくてもなることはできますが、キャリアアップや年収アップを狙う場合には資格がある方が強いといえます。

施工管理からのおススメの転職先4選-異業界-

続いては、施工管理で得た経験をいかしつつ、異業界へ転職したい場合のお仕事を見てみましょう。

先ほど解説したように、施工管理の現場で得られるスキルや強みは非常に汎用性の高いものです。

これらを効果的にアピールすれば、異業界であっても十分転職はかのうですよ！

建築業界は現在深刻な人手不足にあえいでおり、労働時間が長かったり休日が少なかったりと、労働環境が過酷になりがちです。

異業界へ転職することで、こうした環境を改善できる見込みもあります。

下に挙げる4つのお仕事を見てみましょう。

上から解説していきます。

足場屋から転職したい方向け。転職先にはどこが向いている？？

①技術系公務員

まずおススメするのは、「技術系公務員」です。

公園や公共施設の建設や改修、土木工事などに携わることができるので、施工管理の経験を余すところなく発揮できます。

また公務員のため、土日祝日がお休みであったり、福利厚生が非常に充実していたりと、働きやすさも申し分ありません。

加えて、賞与も毎年しっかりもらえるのも嬉しい点ですね ！

また、転勤が少ない点も見逃せません。

施工管理技士のつらい点として、長期の出張や転勤を挙げる人もすくなくないですが、技術系公務員であれば、こうした不安も大きく軽減できます。

②営業職

高い対人能力やコミュニケーション能力を存分に発揮するには、営業職が最適です。

自社のサービスや製品を広く世の中に売り込むためには、施工管理の現場で培ったコミュニケーション能力が大いに役に立ちます。

また、営業職は未経験でも応募できる求人が沢山あるため、新たな再スタートを切りやすいお仕事でもあるのです。

さらに、施工管理としてキャリアアップするためには関連資格の取得が不可欠ですが、営業職は実力次第でキャリアアップが可能なため、資格取得の勉強に追われることもありません。

もちろん、持っていることで有利になる資格もありますが、必須ではないという点は大きいといえます。

異業界の営業職へ転職することも十分可能ですが、建築業界内での営業職であれば、さらに大きな活躍が期待できますよ！

③IT業界

IT業界への転職もねらい目の一つです。

一見建築業界と何の関連もないように思われがちですが、現在あらゆる業界内でDX化が推進されています。

建築業界も同様で、管理業務、VR内覧、人事の現場などでIT技術が活用され始めているのです。

施工管理の経験があれば、現場ではどのようなDX化が可能か、現場で必要とされているIT技術はどのようなものかといった点が、非常に考えやすくなります。

また建築業界同様、IT業界は大変な人材不足になやまされているため、未経験でも応募できる求人も少なくないのです。

新たにプログラミングスキルなどの専門的な知識を習得する必要はありますが、将来性も抜群で、長期的な活躍も十分ねらえますよ！

④飲食業

レストランや居酒屋、宿泊施設の調理場などで働く飲食業も非常におススメです。

飲食のお仕事は、主にお客様とのやり取りが中心の「接客」と、料理を作る「調理」とにわけられますが、いずれのお仕事であっても施工管理の経験が活きてきます。

接客担当であれば、現場で培った豊かなコミュニケーション能力が発揮できます。

取引先とのやり取りや近隣住民のクレーム対応など、失礼のないやり取りに習熟していれば、接客のお仕事もすんなり習得できますよ。

一方調理を担当する場合、優先順位を的確に判断したり、体力を活かして重い鍋を振るう、広い調理場を動き回るなどのお仕事で活躍することができるのです。

関連する資格を取得すれば、キャリアアップもねらえますよ！

もちろん、普段から料理をすることが趣味であったり、食べることが大好きというだけでも挑戦してみる価値は十分にあります。

施工管理からの転職をしやすくするポイント5選

記事の中で、経験やスキルをアピールすれば施工管理からの転職はしやすいと解説しました。

しかし、それ以外にも押さえるべきポイントは存在します。

やみくもに転職活動を進めていては、転職は成功しません。

ここでは押さえておくべきポイントの中でも、特に重要なものを4つ解説します。

これらを意識することで、転職成功の確率をグンと上げることができますよ！

一つ一つみていきましょう。

施工管理のお仕事はつらいと言われがちな理由25選＆良いところ3選

①応募先の離職率をチェックしよう

応募したいと思える求人が見つかっても、すぐに飛びつくのは考えものです。

口コミサイトや転職エージェントなどの力を借りて、まずはその企業の離職率について調べてみてください。

離職率が高いということは、裏を返せばそれだけ働きにくい事情があるということです。

せっかく採用されたのに、長く働ける環境でなければ転職成功とはいえません。

特に注意が必要なのは、不自然なまでに高年収・好待遇である場合です。

こうした求人の中にはブラック企業が紛れ込んでいる可能性があるため、応募に際しては特に慎重になりましょう。

②目的にかなった転職を重視しよう

転職を決意するに至った理由は、人それぞれです。

しかし、どのような理由で転職するにせよ、目的にかなった転職でなければそもそも転職をする意味がありません。

そのため、まずは自分が施工管理からの転職を決意した理由について改めて考え直してみてください。

そうすることで、転職先に求める条件も見えやすくなります。

たとえば、日々の残業に疲れ切ってしまったのなら残業が少ないお仕事を軸に、求人探しを行うことができます。

あるいは日々の対人関係に嫌気がさしてしまったなら、一人で黙々と作業ができるお仕事を探すことができますよね。

明確な目的をもたないまま転職をしてしまうと、せっかく入社してもすぐにまた転職を考える事にもなりかねません。

自分は何が目的で転職をするのか、目的を叶えるためには、どのようなお仕事を選ぶべきか、といったことを明確にしてから事を進めましょう。

③転職支援サービスを活用しよう

異業界への転職、同業界への転職、いずれの場合にしても転職支援サービスの活用は不可欠です。

転職活動には、応募書類の作成やスキルの棚卸し、面接対策などやらなければならない作業が多くあります。

しかし、自分の作業を見直して改善点を見出すことは容易ではありません。

それらの作業の完成度を高めるためには、第三者の目による客観的なアドバイスやサポートが必須なのです。

また、転職活動は在職中に行うことが理想ですが、仕事の片手間にこれらの作業を進めるのは難しいですよね。

特に日々膨大な業務に追われている施工管理であればなおさらで、独力のみではいつまでたっても転職活動がすすみません。

プロのエージェントのサポートなども受けながら、時間を有効活用してください。

④自分のスキルや強みを見つめなおそう

たびたび触れている通り、施工管理のお仕事で得られるスキルは、幅広い業界で通用するものばかりです。

しかし、毎日業務に携わっているとこれらのスキルが当たり前のものになってしまい、意識することも少なくなってきます。

せっかくの強力なアピール材料を眠らせたままにしていては、非常にもったいないですよね。

施工管理の現場で、どのようなことに気を付けていたか、どのような事が得意だったかなどをじっくりと考え直して、身に着けたスキルをもう一度振り返ってみてください。

いままで当たり前だと思っていたものが、実は特別なスキルだったことに気づくこともありますよ！

とはいえ、自分自身のスキルについて見直すことが難しいという人も中にはいることでしょう。

そんな時は、親しい友人や知人、利用している転職エージェントなどから客観的なアドバイスをもらうことをおススメします。

自分の長所や魅力は、自分自身では中々気が付きにくいものです。

他人からの意見を聞くことで、自分では気が付かなかった強みを発見できることもあります。

建築士の転職におすすめの転職サイト・転職エージェント！特化型から総合型まで紹介

施工管理から転職する上での注意3点

確かに施工管理からの転職は、ポイントさえ押さえれば比較的容易です。

しかし、注意すべき点ももちろん存在します。

ここではそんなポイントを3つ挙げました。

どれも重要なものなので、しっかり押さえてください。

それぞれ見ていきましょう！

施工管理の転職理由に多いもの10選～転職先選びのポイントも解説します～

①転職理由はポジティブな内容にしよう

転職先の採用面接では、必ずと言ってよいほど転職を決意した理由についての質問がなされます。

この時に注意したいのが、転職した理由をなるべくポジティブな内容に言い換えるということです。

たとえば「日々の残業やストレスフルな人間関係に疲れ切ってしまったので、転職を決意しました。」と返答してしまったらどうでしょうか？

面接官にいい印象を与えるどころか、この返答だけで不採用になってしまうことすらあります。

採用面接の場で嘘をつくことは御法度ですが、あまりにも正直に答えてしまうのも考えものです。

内容に大きな差が生まれないように、うまく言い回しを工夫してください。

たとえば、残業が嫌になって転職をする場合には「仕事とプライベートのオンオフをハッキリつけることで、初めて良い仕事ができると考えている」、施工管理のお仕事全般が嫌になってしまった場合には、「業務に携わる中で、自分が本当に携わりたいものがわかった」といった具合です。

面接では、担当者に良いイメージを植え付ける攻めの姿勢と、悪いイメージを植え付けない守りの姿勢の両方が欠かせません。

しっかり意識してください！

②退職するタイミングに気を付けよう

退職を切り出すタイミングには特に注意が必要です。

工事が始まってすぐに退職してしまうと、引継ぎに非常に手間取ってしまい、会社や現場の人間に大きな影響を与えてしまいかねません。

理想のタイミングとしては、現在進行している工事が無事に完了した時がベストといえます。

退職の意思が固まったら、なるべく早いうちに上司に意向を伝えましょう。

退職日も設定しやすく、誠意も伝わりやすいです。

理想の転職のためには、条件に合致する職場に入社するだけではなく、現在の職場をあと腐れなく去ることも忘れてはいけません。

③大手への転職は高いレベルが求められる

年収アップやキャリアアップを狙って、大手の企業へ転職を考える人も中にはいることでしょう。

しかし、大手への転職に求められるスキルは非常に高く、想像以上に困難であることは覚悟してください。

大手企業の求人は、応募条件に高レベルの資格を有していることが設けられていることが多く、単に大手で働きたいというだけでは採用されないのが現状です。

そのため、十分な技量や資格がある場合を除いては、大手企業への転職1本に狙いを定めるのはやめましょう。

大手企業への転職はあくまで選択肢の一つとしてとらえ、なるべく多くの求人を集めることを心がけてください。

理想の働き方は、大手企業でなければ実現できないわけでは決してありません！

多くの求人に目を通していく中で、これはと思う求人がみつかるのは良くあることなのです。

自ら転職の可能性を下げてしまうことは絶対にやめましょう！

施工管理のお仕事はつらいと言われがちな理由25選＆良いところ3選

施工管理の転職に強いサービス3選

先ほど記事の中で、転職支援サービスの利用は不可欠と解説しました。

しかし、数ある転職サービスの中からどれを選ぶべきか、迷ってしまいますよね。

ここでは、施工管理からの転職におススメなものを3つに厳選して紹介します。

ぜひ参考にしてください！

また、こうしたサービスは複数を併用することでさらに効果的に活用できます。

転職成功率アップのためにも、必ずいくつかのサービスを併用してくださいね！

目的別！施工管理に強いおススメの転職サイト・転職エージェント18選

①GATEN職

一つ目におススメする転職サイトは、こちらの「GATEN職」です。

いわゆる「GATEN系」のお仕事を専門に扱う転職サイトで、建築系の求人だけでも1000件以上のボリュームを誇ります！

施工管理の経験を活かせるお仕事を、たくさん探せますよ！

また正社員の求人だけではなく、アルバイトや契約社員などの雇用形態も扱っているので、自分の状況に合わせたお仕事探しができます。

②建職バンク

建職バンクの特徴は以下の通りです。

続いて紹介するのが、こちらの「建職バンク」です！

建築業界に特化した転職エージェントの中でも屈指の求人数を誇るので、建築業界内での転職を叶えたい場合には、まず利用したいサービスです。

また、専任のエージェントが手厚くサポートしてくれるので、転職が初めての場合にも安心して利用することができます。

登録も最短3分で済む手軽なものなので、まずは気軽に登録してみましょう。

③doda

最後に紹介するのが、こちらの「doda」です。

建築業界はもちろん、飲食業界や介護業界、製造業界などあらゆる業界の求人を幅広く取り揃えています。

求人数も業界トップクラスのボリュームなので、とにかく沢山の求人を集めたいという人にはイチオシですよ！

応募書類の作成や面接対策のサポートも丁寧におこなってくれるので、エージェントの支援に期待する人はぜひ活用してください！

dodaのエージェントは転職におススメのサービス！評判・口コミを徹底解説

まとめ〜施工管理は転職しやすい！～

この記事では、施工管理が転職しやすい理由と、転職成功のポイントなどを解説してきました。

施工管理の現場で得られるスキルは非常に汎用性が高く、あらゆる業界で歓迎されるものばかりです。

これらをしっかりとアピールすることで、建築業界内はもちろん異業界への転職も決して不可能ではありません。

記事で解説したおススメのお仕事なども参考にしながら、ぜひ理想の転職を成功させてください

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