当社では、スタッフのスキルアップを全力でサポートしています。資格取得に向けた支援制度を設けており、費用は会社が負担いたします。また、実技練習や座学の勉強も職場内でできる環境を準備し、技術習得に集中できる体制です。 軽天工事や内装工事に必要な資格や技術は一生モノであり、建設業界全体で活かせる貴重な財産となります。 未経験の方でも、しっかりとしたサポートと実践で、プロフェッショナルとして成長できる環境です。

当社では、従業員の皆様が安心して働ける環境を整えるために、社会保険を完備しております。健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険に加入していただけますので、病気や怪我、老後の生活、その後の不安などにしっかりと備えることが可能です。 健康保険は医療費の自己負担を軽減し、厚生年金保険は将来の安定した年金受給をサポートします。また、雇用保険は勤務いただくの間の生活を支え、労災保険は仕事中の万が一の事故に対応します。従業員の皆さまが充実したキャリアを築けるよう、これからもサポートしてまいります。

当社では、従業員の皆様のご家族の生活を支援するために、家族手当を支給しております。 この制度は、ご家族をお持ちの方に安心して働ける環境を提供するための重要な制度です。具体的には、家族の人数や条件に応じて手当を支給し、育児や教育、生活費の負担軽減のために支援します。家族を大切に考える企業として、働く皆様とそのご家族がより豊かで安定した生活を送れるよう、これからもサポートを充実させてまいります。

当社では、業務の効率化と従業員の負担軽減を図るために、直行直帰の制度を導入しております。この制度により、現場や取引先への移動が必要な場合、自宅から直接出勤し、業務終了後はそのまま自宅に帰宅することが可能です。 通勤時間や無駄な移動を削減し、従業員のプライベートな時間を大切にしています。直行直帰を取り入れることで、業務に集中しやすい環境が整い、仕事の効率が向上します。 柔軟な働き方を実現することで、従業員の力を発揮しやすい環境づくりに取り組んでいます。