松島架設株式会社求人情報
新潟県新潟市中央区
とび・土工

松島架設株式会社

「地域No,1を目指す。」松島架設株式会社

業界未経験でもOK。上を目指せる覚悟のある方は是非！

契約形態

正社員
給与/報酬

月給23.0万円～
勤務地

新潟県内新潟県新潟市江南区丸潟新田745-4

未経験歓迎
経験者優遇
学歴不問
年齢不問
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#建築
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募集背景

当社を詳しく知りたい方はTikTok➡「松島架設株式会社」で検索

【地域No.1を目指す】

当社で働く全社員に夢や目標に挑戦する可能性と価値を提供し、夢や目標を達成する喜びを知っていただくため。だからこそ地域No,1に挑戦し続ける姿勢を示し、必ず実現させます！

＜仕事をする環境＞
当社は20~35歳で構成された若く、活気に満ちた会社です。

社内の様子は以下のSNSでも発信しています。いずれも「松島架設株式会社」で検索
☆Instagram　☆TikTok　☆ホームページ

仕事内容

私たちの仕事は国のインフラ設備の建設、維持、修繕に携わっています。

【橋梁工事】
橋の建設維持修繕工事に伴う　杭工事、仮桟橋の設置、吊足場の設置
【防災工事】
雪崩、落石、地すべり対策工事に伴う　構台の設置、雪崩、落石防護柵の設置

日本のインフラ整備事業に私たちが携われることは何よりの誇りです。
「国と地域」、そして「人」に必要とされる仕事であることに最も遣り甲斐を感じられると思います。

現在日本のインフラ設備は深刻な社会問題となっているのをご存知でしょうか。
人手不足を皮切りにインフラ整備を先送りにしているのが現状で、10年後の2033年には役半数のインフラ設備が建設後50年以上を経過すると言われています。
直接携わる当社としても事業の拡大は社会的にも携わる使命感としても必然であると認識しています。

高度な施工能力が求められ、決して簡単な仕事ではありません。
それでも若い私たちが一から技術、ノウハウを取得できたように全力でサポート致します。

経験は問いません。
向上心のある方、仕事に誇りをもてる方、是非是非ご応募お待ちしております。

橋を架ける為の仮桟橋設置状況

落石防護フェンス設置に伴う作業構台の設置状況

会社のアピールポイントは？

：：：：：：：弊社の魅力：：：：：：：

若年層の定着率が高く、若者に選ばれる会社です！
・入社した57％が業界未経験者！現在は職長、現場管理などリーダーとして活躍しています。未経験者にとっても働き易く大いに活躍できます！

・月給制、有給休暇取得率増によりプライベートも充実！

：：：：：：：今なら入社祝金最大15万円！：：：：：：：

入社後2ヶ月経過＋5万円
入社後4ヶ月経過＋5万円
入社後6ヶ月経過＋5万円
合計15万円！

先輩から一言

社長の想い

私は15歳でこの仕事に携わりこの仕事にとても魅力を感じました。だからこそ多くの人に建設業の魅力を知っていただき、選ばれる仕事にしたい思いがあります。そのため従業員に安心して長く働いていただけるよう労働環境の改善や、より働きやすい職場つくりを常日頃目指しています。
私たちは「日々成長、日々進化」し続け、地域と社会に貢献し地域No,1と呼んでいただけるような高価値な組織をひたむきに目指します！
この仕事、会社に少しでもご興味がございましたら是非一度お問い合わせください！

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募集要項

募集職種: ・鳶工・橋梁工・基礎工

対象となる方: 学歴・資格・経験不問

主な仕事内容: 橋梁工事
防災工事
建設工事

契約形態: 正社員

給与/報酬: 月給23.0万円～48.5万円

諸手当: 時間外割増
家族手当
出張手当
役職手当

昇給: 随時

賞与: 有（前年度実績）

勤務地: 新潟県内に於ける各作業所
新潟県新潟市江南区丸潟新田745-4
1. 新潟県新潟市

勤務時間: 8：00-17：00(内、休憩2時間)

休日休暇: 会社カレンダーによる
年間休日日数=90日

保険: 労災保険/上乗せ労災保険

福利厚生: 退職金制度
社会保険完備

採用予定人数: 5名

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企業概要

企業理念

【企業理念・コンセプト】

存在理念：

地域社会に貢献し、地域社会と共に発展、成長を目指す

経営理念：

社員の健康と暮らしを守り、夢に挑戦し続ける経営を実施する

行動理念：

常にお客様、現場のニーズに期待を超えるクオリティで応え続けること

【社長の思い】

人々の生活を支えるのが、私たち松島架設の仕事です。
信頼と真面目さを武器に、時代に抗う事なく社員一人一人に誠心誠意向き合います。
私たちの仕事に必要なのは、前向きな気持ちと責任感です。
当社では、経験や知識以上に責任感をしっかり持ち仕事に取り組める方を必要としています。どの仕事にも言えることですが、すべてが自分の考え通りに進み課題がないのかといえば、決してそうではありません。工程通りに作業が進まないときや職人への指示の出し方など、課題や苦労が出てくる場合もきっとあります。新人さんには、そのとき自分なりにどう解決に導くかを考え、積極的に行動へ移せるような人材に成長してもらいたいです。もちろん最初はわからないことばかりだと思うので、先輩がしっかりサポートにつきます。異業種からの転職や未経験の方でもかまいません。実際に今現在活躍しているスタッフの中には、異業種から未経験で入社した方も何名かいます。経験の有無に関わらず誰もが活躍でき、ステップアップできる環境をご用意しています。未来の建設業を盛り立てるためにも、ぜひあなたの力を貸してください。