株式会社タムラ
「とにかく楽しく仕事がしたい」働き方がえらべる！あなたに合ったスタイルがここにあります【タイルのおしごと】 今年で設立20周年！大規模修繕工事におけるタイルのおしごと。未経験からでもはじめられる！
契約形態
給与/報酬
25万～※直行直帰での勤務も可（給与は別途表記） ★経験者優遇いたします勤務地
主に埼玉、東京が多いです※現場によるタグ
募集背景
大規模修繕工事をメインに、タイル工事をしています
株式会社タムラは、創業から20年を迎え、おしごともしっかりあります。
今回、新しいメンバーを迎えてさらに成長していきたいと考えております。タイル職人は建設業でも少なく、これからの建設業の中でも注目の職種になります。
当社の働き方は3つ。
1.直行直帰で毎日会社に行かなくてOK（※月1回のみ出社）
2.会社集合、解散で毎日出社
3.経験者として、現場経験もしくは管理営業
当社のすごいところは、1.のとおり、直行直帰でもOkなところ。
都内に住んでいる、もしくは会社と家が遠い方は毎日会社に通うのは大変です。仮に通勤で片道1時間の方であれば、往復で2時間。1日のうちの2時間を移動で過ごしてしまいます。でも直行直帰ならその時間もなく、自分の時間もしっかり確保できます。
また、当社は日祝休み、年次有給休暇、夏季・冬季休暇のほか確定拠出年金（任意）もあります。
働き方改革をしっかり実践している会社です。
株式会社タムラは、とにかく仲間を大切にします。
社内は楽しい空間になっております。
まずは一度、当社HPをご覧いただければ、楽しさが皆さんに伝わるかと思います。
今回、新しいメンバーを迎えてさらに成長していきたいと考えております。タイル職人は建設業でも少なく、これからの建設業の中でも注目の職種になります。
当社の働き方は3つ。
1.直行直帰で毎日会社に行かなくてOK（※月1回のみ出社）
2.会社集合、解散で毎日出社
3.経験者として、現場経験もしくは管理営業
当社のすごいところは、1.のとおり、直行直帰でもOkなところ。
都内に住んでいる、もしくは会社と家が遠い方は毎日会社に通うのは大変です。仮に通勤で片道1時間の方であれば、往復で2時間。1日のうちの2時間を移動で過ごしてしまいます。でも直行直帰ならその時間もなく、自分の時間もしっかり確保できます。
また、当社は日祝休み、年次有給休暇、夏季・冬季休暇のほか確定拠出年金（任意）もあります。
働き方改革をしっかり実践している会社です。
株式会社タムラは、とにかく仲間を大切にします。
社内は楽しい空間になっております。
まずは一度、当社HPをご覧いただければ、楽しさが皆さんに伝わるかと思います。
仕事内容
おしごと内容
⾸都圏（東京、埼玉）を中⼼にマンションや商業ビルなどのタイル⼯事全般の施⼯、管理を⾏なっております。
マンションは主に10~15年に一度、大規模修繕工事をおこないます。
あなたにお任せしたいのは大規模修繕工事におけるタイルのおしごとです。
メンバーがしっかりサポートしますので、不安なことは一切ありません。資格の取得や最初に必要な道具等はすべて新品で準備いたします。
マンションは主に10~15年に一度、大規模修繕工事をおこないます。
あなたにお任せしたいのは大規模修繕工事におけるタイルのおしごとです。
メンバーがしっかりサポートしますので、不安なことは一切ありません。資格の取得や最初に必要な道具等はすべて新品で準備いたします。
こんな人にぴったり！
・居心地のよい環境で働きたい
・いますぐ働きたい
・たのしい職場で働きたい
・サポート体制がしっかりしているところで働きたい
・安定した生活がしたい
・しっかり⼿に職をつけたい
・キャリアアップしたい
・将来に役立つしごとがしたい
・管理職に就きたい
一つでも当てはまる方はぜひご応募ください！
ご不明点やご相談もお気軽にお問い合わせください！
・いますぐ働きたい
・たのしい職場で働きたい
・サポート体制がしっかりしているところで働きたい
・安定した生活がしたい
・しっかり⼿に職をつけたい
・キャリアアップしたい
・将来に役立つしごとがしたい
・管理職に就きたい
一つでも当てはまる方はぜひご応募ください！
ご不明点やご相談もお気軽にお問い合わせください！
どんな働き方ができるの？
株式会社タムラでは、3つの働き方があります。
1.「超絶！エントリーモード」
2.「爆絶！ノーマルモード」
3.「轟絶！リーダーモード」
の3つのモードがあります。
当社の面白さがわかる働き方のネーミングです。
分かりやすく、
1.超絶！エントリーモード
直行直帰でおしごとが可能
2.爆絶！ノーマルモード
会社からみんなで出発、解散。仲間たちとより親密な関係に。
さまざまな提案や相談などできる。
3.轟絶！リーダーモード
経験者として、各現場の責任者として。また管理者として。
1.「超絶！エントリーモード」
2.「爆絶！ノーマルモード」
3.「轟絶！リーダーモード」
の3つのモードがあります。
当社の面白さがわかる働き方のネーミングです。
分かりやすく、
1.超絶！エントリーモード
直行直帰でおしごとが可能
2.爆絶！ノーマルモード
会社からみんなで出発、解散。仲間たちとより親密な関係に。
さまざまな提案や相談などできる。
3.轟絶！リーダーモード
経験者として、各現場の責任者として。また管理者として。
募集要項
-
募集職種
施工スタッフ
1.現場作業
2.現場作業
3.現場作業または管理営業 -
対象となる方
・学歴、年齢、性別 不問
・未経験OK
・普通免許（お持ちでない方でも可）
・いつも笑顔で元気な方
・職場環境がよいところに行きたい方
3.については、現場作業を2年以上にて面談にて取り決めます。 -
主な仕事内容
タイル⼯事全般 -
契約形態
正社員 -
給与/報酬
1.20万～30万
2.25万～45万
3.40万～ -
諸手当
通勤手当（電車【実費精算となります】） -
昇給
年1回／面談にて -
賞与
あり -
勤務地
東京・埼玉・神奈川・千葉の各現場がメインとなります。1. 東京都（23区、23区外）
2. 埼玉県（全域）
3. 千葉県（全域）
4. 神奈川県（一部）
-
勤務時間
1.現場作業 8:00～17:00 (7h)
2.現場作業 8:00～17:00 (7h)
3.現場作業 8:00～17:00 (7h)
管理営業 9:00～18:00 (7h)
※現場により若干変動いたします -
休日休暇
1.土日祝
2.3.日祝 -
保険
各種社会保険完備（健康、厚生、雇用、労災） -
福利厚生
資格取得支援 -
施設
寮完備 -
教育制度
資格取得サポート -
提出書類
履歴書（顔写真付き） ※面接日当日ご持参ください -
選考方法
面談1回のみとなります。 -
入社日
即日可能。
（もちろん現職の退職に合わせた入社も可能です） -
採用予定人数
2~3名
企業概要
株式会社タムラ
【タイトル】
株式会社タムラ【企業理念・コンセプト】
確かな技術力のもと高品質な施工をご提供いたします。【社長の思い】
私たちの仕事に必要なのは、前向きな気持ちと責任感です。当社では、経験や知識以上に責任感をしっかり持ち仕事に取り組める方を必要としています。どの仕事にも言えることですが、すべてが自分の考え通りに進み課題がないのかといえば、決してそうではありません。工程通りに作業が進まないときや職人への指示の出し方など、課題や苦労が出てくる場合もきっとあります。新人さんには、そのとき自分なりにどう解決に導くかを考え、積極的に行動へ移せるような人材に成長してもらいたいです。もちろん最初はわからないことばかりだと思うので、先輩がしっかりサポートにつきます。異業種からの転職や未経験の方でもかまいません。実際に今現在活躍しているスタッフの中には、異業種から未経験で入社した方も何名かいます。経験の有無に関わらず誰もが活躍でき、ステップアップできる環境をご用意しています。ぜひあなたの力を貸してください。
- 設立 2011年
- 代表者名 田村 元希
- 資本金 3,000,000円
- 従業員数 15人
-
事業内容
タイル工事業
・外壁タイル補修工事
・タイル工事全般及び付帯工事 - 所在地 〒 354-0045 埼玉県入間郡三芳町上富848-1
- ウェブサイト https://www.tamura-ltd.com
応募・選考
-
募集方法
メールフォームにてご応募ください
-
募集後のご連絡
メールにてご連絡いたします
-
連絡先
contact@tamura-ltd.com