梶谷工業株式会社
特殊解体工事のKAJIPRO募集◆3年以内の離職率0％達成！ 全国各地から依頼がある解体工事の会社です。 KAJIPROの募集。 【現場のあれこれ、全てを任される施工管理】 【実際に重機などに乗り”カイタイ”をする技術職】 募集しています。 --------- 解体工事の分野で確固たる実績を持つ当社では、 未経験の方も歓迎し、経験者はそのスキルを活かせる機会があります。 仕事内容に応じた給与や休日制度を整え、キャリアを築ける制度を導入。 資格取得支援も充実しており、専門スキルの向上をサポートします。仲間と共に成長し、長く働き続けられる会社で一緒に未来を築きませんか。
契約形態
給与/報酬
正社員：月給 260,000円 ～ 420,000円勤務地
現場が全国各地になりますので、他府県の方でも兵庫県に引っ越しする必要はありません。
1. 兵庫県 （西宮市）
タグ
募集背景
業務好調のため新メンバー募集
梶谷工業株式会社は、業界でのさらなる成長を目指しています。
チームはすでに強固ですが、事業拡大に伴い、より一層の力を必要としています。新たなメンバーを迎えることで、技術力の向上と業務の効率化を図り、さらなる高品質なサービスの提供を実現したいと考えています。
私たちが求めるのは、解体工事に興味があり、チーム一丸となって成長していく意欲を持った人材です。
経験や資格がなくても、やる気と学ぶ姿勢があれば大歓迎です。
業界のプロとしての技術を身につけられる環境を整えており、あなたの成長を全力でサポートします。
新たな挑戦を求める方、ぜひ一緒に未来を築きましょう！
チームはすでに強固ですが、事業拡大に伴い、より一層の力を必要としています。新たなメンバーを迎えることで、技術力の向上と業務の効率化を図り、さらなる高品質なサービスの提供を実現したいと考えています。
私たちが求めるのは、解体工事に興味があり、チーム一丸となって成長していく意欲を持った人材です。
経験や資格がなくても、やる気と学ぶ姿勢があれば大歓迎です。
業界のプロとしての技術を身につけられる環境を整えており、あなたの成長を全力でサポートします。
新たな挑戦を求める方、ぜひ一緒に未来を築きましょう！
仕事内容
重機での作業
大型重機での解体作業です。
技術グループでは、実際に重機を操作して解体工事を。
管理グループでは、この重機を使ってどこから解体するかを考え、安全管理をします。
技術グループでは、実際に重機を操作して解体工事を。
管理グループでは、この重機を使ってどこから解体するかを考え、安全管理をします。
施工管理について
社内での（朝礼）ミーティングから始まり
毎日の作業内容を現場の方に共有します。
作業の注意事項や安全面で気を付けないといけないところを確認します。
毎日の作業内容を現場の方に共有します。
作業の注意事項や安全面で気を付けないといけないところを確認します。
先輩から一言
（技術グループ）先輩にききました！！
Q. 普段はどんな仕事をしていますか？
A. 現場で重機で解体工事をしたり、ガス切断をしています。
Q. 前職は？
Ａ. 倉庫作業でフォークリフトを乗っていました。
Q. 転職のきっかけは？
Ａ.しっかり自分の技術を付けたいと思い、梶谷工業に応募しました。
Q. やめようと思ったことはありますか？
Ａ.一度ありましたが、ここで辞めたら自分がダメになると思ったのと
やめるにしてももっと技術を身に付けてやめようと思い、踏ん張りました。
Q.年収は？（笑）
Ａ.金額は言えませんが、ほかの現場で働いている方よりは多くもらってます。
Q. 職場の雰囲気や、先輩社員について教えてください。
A. 現場では声かけや連携を大切にしており、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。
💬 先輩からのメッセージ
「最初は不安もあると思いますが、未経験からでも一から丁寧に教えます！自分も完全に未経験でしたので、少しずつ覚えていけば大丈夫です。一緒に成長できる仲間を楽しみに待っています！」
A. 現場で重機で解体工事をしたり、ガス切断をしています。
Q. 前職は？
Ａ. 倉庫作業でフォークリフトを乗っていました。
Q. 転職のきっかけは？
Ａ.しっかり自分の技術を付けたいと思い、梶谷工業に応募しました。
Q. やめようと思ったことはありますか？
Ａ.一度ありましたが、ここで辞めたら自分がダメになると思ったのと
やめるにしてももっと技術を身に付けてやめようと思い、踏ん張りました。
Q.年収は？（笑）
Ａ.金額は言えませんが、ほかの現場で働いている方よりは多くもらってます。
Q. 職場の雰囲気や、先輩社員について教えてください。
A. 現場では声かけや連携を大切にしており、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。
💬 先輩からのメッセージ
「最初は不安もあると思いますが、未経験からでも一から丁寧に教えます！自分も完全に未経験でしたので、少しずつ覚えていけば大丈夫です。一緒に成長できる仲間を楽しみに待っています！」
（管理グループ）先輩にききました！！
Q. 前職は？
A. 建設機械のレンタル会社で勤務していました。
Q. 未経験でも応募できますか？
A. はい、大歓迎です！【未経験歓迎】の体制を整えており、特別な知識やスキルがなくてもスタートできます。最初は研修から始めて一から丁寧に教えますので、安心してお越しください。
Q. どのような人が評価され、給与に反映されますか？
A. スキル、経験・実績を正当な給与で評価する会社です。年齢や社歴にかかわらず、現場での頑張りやスキルアップ、築いてきた実績をしっかりと給与還元する【厚待遇】でお応えします。
Q. 資格を持っていなくても大丈夫ですか？仕事に必要な資格は取得できますか？
A. 入社時に資格がなくても全く問題ありません。当社には【資格取得支援制度】があり、業務に必要な資格の取得費用やステップアップを会社が全面的にバックアップします。働きながら一生モノの技術と資格を身につけることができます。
Q.解体は危険はイメージがあるのですが・・・
A. そう思われる方もいてますが、安全には特に力を入れていて【KIZUKIプラスワン】というKYのDX化を自社開発で進めております！
Q.転職して良かったですか？
A.未経験で、挑戦することに不安はありましたが思ったより出来るようになったので
転職して良かったです！！
A. 建設機械のレンタル会社で勤務していました。
Q. 未経験でも応募できますか？
A. はい、大歓迎です！【未経験歓迎】の体制を整えており、特別な知識やスキルがなくてもスタートできます。最初は研修から始めて一から丁寧に教えますので、安心してお越しください。
Q. どのような人が評価され、給与に反映されますか？
A. スキル、経験・実績を正当な給与で評価する会社です。年齢や社歴にかかわらず、現場での頑張りやスキルアップ、築いてきた実績をしっかりと給与還元する【厚待遇】でお応えします。
Q. 資格を持っていなくても大丈夫ですか？仕事に必要な資格は取得できますか？
A. 入社時に資格がなくても全く問題ありません。当社には【資格取得支援制度】があり、業務に必要な資格の取得費用やステップアップを会社が全面的にバックアップします。働きながら一生モノの技術と資格を身につけることができます。
Q.解体は危険はイメージがあるのですが・・・
A. そう思われる方もいてますが、安全には特に力を入れていて【KIZUKIプラスワン】というKYのDX化を自社開発で進めております！
Q.転職して良かったですか？
A.未経験で、挑戦することに不安はありましたが思ったより出来るようになったので
転職して良かったです！！
募集要項
-
募集業種
解体施工管理ｏｒ解体技術職 -
対象となる方
経験は問いません。 -
主な仕事内容
各地の現場での解体施工管理ｏｒ技術職 -
契約形態
正社員 （試用期間3か月） -
給与/報酬
正社員：月給 260,000円 ～ 420,000円 -
諸手当
【手当】
子供手当：5,000円（満18歳の年度末までの子供1人あたり）
技能手当：2,000円～5,000円（1級施工管理者=5,000円、主任者=4,000円、玉掛けなど=2,000円）各資格による
現場代理人手当：2万円～12万円（1億円の案件請負時は1月あたり12万円など請負金額により異なる）
酷暑手当：3万円〜5万円（7月、8月、9月のみ）2026年実績は45,000円／月
出張時食事手当：2,500円（1日あたり） -
昇給
昇給：年1回（9月）技術グループは年2回 -
賞与
賞与：年2回（7月、12月）
（2－4か月分） -
勤務地
現場が全国各地になりますので、他府県の方でも兵庫県に引っ越しする必要はありません。1. 兵庫県 （西宮市）
-
勤務時間
【就業時間】
08：00～17：00
実働時間：7時間30分（休憩1時間30分）
残業：有
平均残業時間：20時間以内 -
休日休暇
【休日・休暇】
・週休二日制（土日祝）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・GW休暇
・特別休暇
・出産、育児休暇 -
保険
【社会保険】
健康保険：有
厚生年金：有
雇用保険：有
労災保険：有 -
福利厚生
【制度・福利厚生】
・退職金あり
・マイカー、バイク通勤OK
・資格取得支援制度（業務に必要な資格取得費用を会社が全額負担）
・社用車貸与（一人一台）
・社宅（要相談）
・定期健康診断 -
施設
自社研修センター -
教育制度
経験のない方には研修センターによる研修があります。（1－3か月） -
応募資格
特になし -
提出書類
履歴書 -
入社日
相談による -
採用予定人数
2-3名
企業概要
梶谷工業株式会社
【タイトル】
KAJIPROとして －解体のプロフェッショナル企業－【企業理念・コンセプト】
5つの「あ」働くすべての仲間が、いつでも思い出し、深く記憶に刻み込めるように。誰もが瞬時に覚えられる共通言語として、5つの「あ」に託したKAJITANIのポリシーです。
• ありがとう（ARIGATOU）
感謝の言葉を惜しまない。先人へ、顧客へ、そして共に現場を戦う仲間へ。リスペクトの気持ちを、常にまっすぐ言葉にして交わし合う文化です。
• 安心（ANSHIN）
将来を不安視することなく、自分の人生をこの会社へ安心して預けられる環境を。高い給与水準と、充実した福利厚生を確実に整えることで、生活の土台から確かな安心を担保します。
• 安全（ANZEN）
すべてのスタッフ（社内および協力会社）が、今日も、明日も、無事に笑顔で家族の元へ帰れるよう、現場の安全を何よりも徹底します。
• アイデンティティ（IDENTITY）
「自分らしさ」を大切にし、それを社会で躍動する「強み」へと変えてほしい。経験の長さや性別は関係ありません。一人ひとりの個性と感性ががっちりとかみ合ったとき、熱い議論と新しい発想が生まれ、それがKAJITANIの圧倒的な強さとなります。
• アットホーム・暖かさ（AT-HOME & WARMTH）
数字や規律の冷たさではなく、人を想う「人間味」をすべての仕事の真ん中に置く。利害関係を超えて、互いの人生や成長を応援し合える、家族のような温かい絆です。
この理念を掲げております。
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【社長の思い】
多士済々。出る杭を、どこまでも伸ばす。個性がかみ合ったとき、チームは絶大なる「爆発力」を生む。
周囲に歩調を合わせることを重んじ、突出した個性を育てにくい傾向が強まりつつある現代の日本社会。手順のマニュアル化による『平均値の底上げ』が優先される時代です。
もちろん、確かなルールを作り、全体のレベルを底上げすることは企業として当然の義務です。しかし、そこをゴールにしてしまえば、組織はただの無機質な「歯車の集団」に成り下がってしまう。私は、そこに強い危機感を抱いています。
だからこそ私は、この時代の風潮に真っ向からあらがいたい。
スタッフ一人ひとりの泥臭い「人間味」と、「はみ出すほどの個性」を、何よりも大切にしたいのです。
KAJITANIが目指すのは、
誰もが『出る杭』として、遠慮なくその才能と野心を突出させられる熱い環境です。
働く一人ひとりが持てる力をフルに発揮し、その強烈なアイデンティティががっちりとかみ合ったとき。単なる足し算を遥かに超えた、未来を塗り替える絶大なるエネルギー（爆発力）が湧き上がるのです。
私は、この圧倒的な個性の力で、古い業界の景色を力強く塗り替え、先頭を突っ走っていく覚悟です。
さらなる「多士済々」のプロフェッショナル集団へ。
さあ、私たちの未来へ、共に行こう。
----------------代表取締役社長 梶谷太士-----------------
- 設立 1970年
- 代表者名 梶谷 太士
- 資本金 51,000,000円
- 従業員数 61人
- 平均年齢 41.7歳
- 売上高 2025年2月期：3,778,209,768円
-
事業内容
梶谷工業株式会社は、1970年の設立以来、解体工事業界で確かな信頼を築いてきました。数多くの特殊設備やクレーンなどの解体を手掛け、地域社会の発展に寄与しています。私たちは、専門性の高い技術力を有するスタッフが揃い、安全・迅速・確実な解体作業を提供しています。
当社の強みは、長年の経験に基づく高度な技術と豊富なノウハウです。
解体業務においては、環境への配慮や法令遵守が求められますが、私たちはそのすべてにおいて高い基準を維持しています。これまでの解体工事で、多くのお客様から高い評価を得てきました。
梶谷工業は、今後もさらなる技術の向上とサービスの充実を目指してまいります。 - 所在地 〒 662-0942 兵庫県西宮市浜町1-13
- ウェブサイト https://kajitani-kogyo.co.jp/
応募・選考
-
募集方法
応募フォーム、もしくは電話かメールにて。
-
募集後のご連絡
電話かメールにてご連絡いたします
-
面接
1回
-
面接地
WEB面接／各地の現場／西宮市工事事務所
-
連絡先
0798381578
当サイトに掲載している企業様に対しての営業行為はご遠慮ください。
なお、当方サイトの情報を用いた違法な営業行為等が発覚した場合は、しかるべき法的措置をとることも検討せざるを得ませんのでご注意ください。 -
担当者
林田功
求人のポイント
梶谷工業株式会社では、解体工事業界においてあなたの成長を全力でサポートします。
私たちの企業は、業界のリーダーとして確固たる地位を築いており、将来的にはさらに成長を続けることを目指しています。あなたもその一員として、キャリアアップの道を歩むことができます。
当社は充実した教育制度を設けており、新入社員にはOJTを通じて実践的なスキルを身につける機会を提供します。業界の最新技術を習得することで、自己成長を実感できます。
また、資格取得支援制度も充実しています。
例えば、必要な各種資格や技能講習にかかる費用を会社が負担し、取得を目指す社員を全面的にバックアップしています。これにより、個々のスキル向上のみならず、キャリアアップにも大きく貢献します。
キャリアパスも明確で、若手から管理職への昇進が可能です。実際に、入社から5年以内にリーダー職に昇進した社員もいて、やる気と実績次第で早期のキャリア成長が実現できます。あなたの努力次第で、多彩なキャリアを築くチャンスが広がっています。
当社では、働きやすい環境も整っています。フレンドリーな職場文化とチームワークを重視した働き方により、安心して業務に取り組むことができます。仕事を通じて得られるスキルと経験はもちろん、人間関係の構築を通じて、一生ものの財産となるでしょう。
このような魅力的な環境で、あなたの可能性を最大限に引き出しませんか？梶谷工業株式会社での新たな挑戦をお待ちしています。
私たちの企業は、業界のリーダーとして確固たる地位を築いており、将来的にはさらに成長を続けることを目指しています。あなたもその一員として、キャリアアップの道を歩むことができます。
当社は充実した教育制度を設けており、新入社員にはOJTを通じて実践的なスキルを身につける機会を提供します。業界の最新技術を習得することで、自己成長を実感できます。
また、資格取得支援制度も充実しています。
例えば、必要な各種資格や技能講習にかかる費用を会社が負担し、取得を目指す社員を全面的にバックアップしています。これにより、個々のスキル向上のみならず、キャリアアップにも大きく貢献します。
キャリアパスも明確で、若手から管理職への昇進が可能です。実際に、入社から5年以内にリーダー職に昇進した社員もいて、やる気と実績次第で早期のキャリア成長が実現できます。あなたの努力次第で、多彩なキャリアを築くチャンスが広がっています。
当社では、働きやすい環境も整っています。フレンドリーな職場文化とチームワークを重視した働き方により、安心して業務に取り組むことができます。仕事を通じて得られるスキルと経験はもちろん、人間関係の構築を通じて、一生ものの財産となるでしょう。
このような魅力的な環境で、あなたの可能性を最大限に引き出しませんか？梶谷工業株式会社での新たな挑戦をお待ちしています。
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