募集要項

• 募集業種

  現場管理（大工）

• 対象となる方

  未経験者歓迎
  学歴・経歴不問（人物・意欲重視の採用です）
  
  ※経験者・有資格者優遇
  施工管理資格（建築施工管理技士など）をお持ちの方、現場経験のある方は即戦力として評価・優遇します。

• 主な仕事内容

  ■お客様との打ち合わせ
  ■施工（外装・内装）
  ■リフォーム・解体工事など
  
  当社は自社施工を行っているため、現場で関わるのはすべて自社の社員。余計なプレッシャーを感じずに作業を進めることができます。
  
  ＜入社後の流れ／未経験の場合＞
  まずは見習いとしてスタートし、基礎的な技術・知識を学んでいきます。
  
  ■道具の名前を覚える
  ■材料や道具の運搬
  ■片付けなどのサポート業務
  
  など、簡単な業務を行います。並行して、先輩社員の仕事を見て、時には質問をしながら少しずつ仕事を覚えていきましょう。
  将来的には監督として現場管理をお任せする予定です。
  
  ※施工管理の経験者の方も、当社のクオリティや現場の流れをしっかり把握していただくため、まずは一度大工業務を経験していただきます。

• 契約形態

  正社員
  試用期間3カ月（期間中の給与は日給8000円～1万5000円）

• 給与/報酬

  正社員：月給 225,000円 ～ 400,000円
  
  ※補足コメント
  ※経験、能力により決定
  
  ＜現場監督の経験や施工管理技士資格をお持ちの方は優遇します＞
  月給30万円～45万円
  ※経験などしっかり還元いたしますので、これまでの経験・お持ちの資格をぜひアピールしてください！
  
  給与例
  年収400万円／入社3年（月給30万円）
  年収520万円／入社13年（月給40万円）

• 昇給

  年1回

• 賞与

  年2回

• 勤務時間

  8:00～17:00（所定労働時間8時間　休憩1時間）
  ※現場により始業・終業時間が前後する場合があります
  
  平均残業時間月20時間程度
  
  ＜みんなの意見でつくった「負担を減らす働き方」＞
  現場により多少始業・終業時間が異なることはありますが、極端に早朝・深夜になることはありません。作業内容に応じて、無理が発生しないスケジュール組みをしています。
  
  ■残業も少なめで、有給消化率は100％！
  さらに、社員の意見を反映して「日曜・隔週土曜・祝日休み」に休日を増やしました。
  工具などもすべて会社で用意しており、自己負担はありません。余計なことを考えず、技術を磨いていける環境です。

• 休日休暇

  
  ■週休2日制
  日曜・隔週土曜・祝日休み
  ■GW休暇（今年度実績：4日間）
  ■夏季休暇（今年度予定：6日間）
  ■年末年始休暇（昨年12/28～1/4の今年度実績：8日間）
  ■慶弔休暇
  ■有給休暇
  （有給休暇消化率100％）
  ■産前・産後休暇
  （取得実績あり）
  ■育児休暇
  （男性の取得実績もあり）
  ※5日以上の連休OK

• 福利厚生

  ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
  ■残業手当
  ■深夜手当
  ■役職手当
  ■交通費支給（当社規定内）
  ■制服貸与
  ■作業に必要な道具・備品支給
  ■社員旅行（2年に1回）