30代未経験でも職人になれる？おすすめの職種と注意点を解説

職人の仕事は修業期間が長いイメージが強く、30代からでは年齢面で不利になるのではと考える人も多いです。

しかし近年職人の高齢化が進んでおり、職人仕事は慢性的な人手不足のため、30代から職人として新たなキャリアを築きやすい状況です。

国土交通省のデータによると、職人仕事の代表である建設業の就業者は55歳以上が約3割、29歳以下が約1割と高齢化が顕著に進んでいることがわかります。

参照：国土交通省「最近の建設業を巡る状況について」

職人の世界では30代は若く、未経験でも十分挑戦できる年齢です。

この記事では、30代未経験でも職人になれる理由を解説しながら、おすすめの職種や転職前に知っておきたい注意点をわかりやすく紹介しますので参考にしてください。

30代未経験でも職人になれる理由

30代で未経験から職人を目指すことは、決して無理な選択ではありません。

建設業界では慢性的な人手不足が続いており、年齢よりも意欲や継続力が重視される傾向があります。

実際に30代から現場に入り、数年後には一人前として活躍している人も多くいます。

30代は体力と社会性のバランスが取れており、職人として成長しやすい年代です。

未経験であっても、30代から職人を目指すことは十分に現実的です。

職人の世界では30代はまだ若い

職人の世界では、30代は若手として扱われることが多いです。

現場では40代や50代が中心となって作業を行っており、60代以上の現役職人も珍しくありません。

技術職である職人は、年齢よりも経験と技術の積み重ねが重視されます。

職人は長く働ける仕事であり、30代からでも十分にキャリアを築けます。

定年の概念が薄い職人の世界では、30代は決して遅いスタートではありません。

職人の年齢イメージ
若手	20代〜30代前半
中堅	40代〜50代
ベテラン	60代以上

職人は若い担い手が不足している

建設業界では、若い担い手の不足が大きな課題となっています。

特に、「仕事が大変な割に給料が安い」というイメージから、若年層の入職者が減少している状況です。

しかし近年は、建設業の賃金水は上昇傾向にあります。

一般社団法人全国建設協会「労働環境の整備に関するアンケート」によると、直近1年間での職員の賃金の上昇や取り組みが進んでいることがわかりました。

参照：一般社団法人全国建設協会「労働環境の整備に関するアンケート」

さらに、建築やインフラ整備の需要は無くなることがなく、将来的にも需要が安定している業界です。

人手不足の影響により、未経験者を育成前提で採用する企業が増えているため、30代であっても転職しやすいのが建設業の特徴です。

30代は社会人経験を武器にできる

30代は、これまでの社会人経験を現場で活かしやすい年代です。

挨拶や報連相、時間管理といった基本的な行動は現場でも重要です。

職人の仕事はチーム作業が多く、協調性が求められます。

社会人経験がある30代は、技術以外の面で早く信頼を得やすいです。

現場に馴染むスピードが早い点は、30代ならではの強みです。

30代が評価されやすい要素
社会性	挨拶・報連相などの基本のコミュニケーション力がある
仕事に対する姿勢	社会人経験があり責任感・冷静な対応力を持っている
協調性	チーム作業への適応が早い

未経験歓迎の職人の求人は多い

建設業界には、未経験歓迎と記載された求人が多くあります。

現場で学びながら技術を身につけるOJT中心の環境が一般的です。

資格取得支援や研修制度を用意している企業も増えています。

30代未経験からでも、入社後の努力次第で着実に技術を習得できる環境です。

30代未経験から職人になりたい人におすすめの職種

建設業界の仕事は未経験歓迎や年齢不問の求人も多いです。

中でも、30代からの職人転職におすすめの職種を厳選して紹介します。

大工

大工は、木材を使って建物の骨組みや内装をつくる代表的な職人です。

新築工事だけでなく、リフォームや修繕など仕事の幅が広い点が特徴です。

見て覚える文化は残っているものの、近年は丁寧に指導する現場も増えています。

大工は需要が安定しており、未経験からでも長く働きやすい職種です。

30代から技術を身につけても、将来的に独立を目指せる可能性があります。

大工の給与
平均年収	528万円
きまって支給する現金給与額	31.00万円

参考：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和2年)

左官

左官は、壁や床を塗り仕上げる専門性の高い職人です。

モルタルや漆喰などの材料を使い、仕上がりの美しさが求められます。

経験を積むほど技術力が評価され、仕事の単価も上がりやすい職種です。

左官は体力だけでなく、集中力や丁寧さが活かせる仕事です。

未経験からでも、時間をかけて技術を磨けば専門職として重宝されます。

左官の給与
平均年収	306万円
きまって支給する現金給与額	24.97万円

参考：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和2年)

土木職人

土木職人は、道路や基礎工事などインフラ整備を担う職人です。

公共工事が多く、仕事量が安定しやすい点が特徴です。

チーム作業が中心となるため、協調性が重視されます。

土木職人は未経験者向けの求人が多く、30代からでも挑戦しやすい職種です。

社会人経験を活かして現場を支える役割を担いやすい仕事です。

土木職人(土工)の給与
平均年収	348万円
きまって支給する現金給与額	27.51万円

参考：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和2年)

電気工

電気工は、建物内の配線や電気設備を扱う専門職です。

住宅や商業施設、工場など幅広い現場で活躍できる点が特徴です。

国家資格を取得することで、仕事の幅や収入アップも期待できます。

電気工は需要が安定しており、未経験からでも計画的にスキルを伸ばせる職種です。

資格取得と経験を重ねることで、30代からでも長期的なキャリアを築けます。

電気工の給与
平均年収	452万円
きまって支給する現金給与額	32.86万円

参考：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和2年)

鉄筋工

鉄筋工は、建物の骨組みとなる鉄筋を組み立てる職人です。

建物の安全性や耐久性に直結する重要な役割を担います。

体力を使う場面は多いものの、作業内容は比較的明確です。

鉄筋工は未経験者向けの求人が多く、現場で基礎から学びやすい職種です。

30代からでも体力と継続力を活かして活躍しやすい仕事です。

鉄筋工の給与
平均年収	316万円
きまって支給する現金給与額	24.84万円

参考：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和2年)

金属・建築塗装工

金属・建築塗装工は、建物や構造物の表面を塗装し保護する職人です。

美観だけでなく、耐久性や防錆性能を高める役割があります。

細かい作業が多く、集中力や丁寧さが求められます。

塗装工は経験を積むほど技術力が評価され、仕事の幅が広がる職種です。

未経験からでも練習を重ねることで、専門性の高い職人を目指せます。

金属・建築塗装工の給与
平均年収	470万円
きまって支給する現金給与額	28.65万円

参考：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和2年)

30代未経験で職人に転職する際の注意点

30代未経験で職人に転職する場合、事前に理解しておくべき注意点があります。

理想だけで判断すると、入社後にギャップを感じやすくなります。

働き方や収入面、現場特有の文化について把握しておくことが重要です。

転職前に現実的な注意点を知っておくことで、後悔のない選択につながります。

覚悟を持って臨むことが、30代からの職人転職を成功させる鍵です。

収入が下がる可能性がある

未経験から職人になる場合、転職直後は収入が下がるケースがあります。

経験や技術が評価基準となるため、最初は見習い扱いになることが多いです。

前職が正社員や管理職だった場合、ギャップを感じやすくなります。

職人の収入は、経験年数や技術力に応じて段階的に上がる仕組みです。

短期的な収入よりも、長期的なキャリア形成を意識することが重要です。

収入面での注意点
転職直後	収入が下がる可能性あり
数年後	技術に応じて昇給
将来的	独立でさらに高収入も可能

上下関係が厳しい場合もある

職人の世界では、年功序列や親方制度が残っていることもあり、上下関係が厳しい現場があります。

ただ、上下関係は厳しく感じても、技術を守るための文化である場合があります。

社会人経験を活かした礼儀や対応力が、信頼獲得につながります。

また、厚生労働省「職場のハラスメント実態調査」では、建設業のパワハラ相談件数はほかの職種よりも少ないという結果が出ています。

参照：厚生労働省「職場のハラスメント実態調査」

建設業が特別上下関係に厳しいということはないため、過度に心配する必要はありません。

技術習得には時間がかかることがある

職人の技術は、一朝一夕で身につくものではありません。

作業を繰り返し、失敗を重ねながら習得していきます。

職人の技術習得は時間をかけて積み上げることが重要であり、継続して学び続ける姿勢が必要です。

飽き性な人やせっかちな性格の人よりも、一つのことを長く続けられる人や忍耐強い人が職人向きであるといえます。

職人に向いている人の特徴

職人の仕事には、向き不向きがあります。

体力だけでなく、性格や考え方が仕事への適性に大きく影響します。

未経験から職人を目指す場合、自分の性格と仕事の相性を理解することが重要です。

性格的な適性を把握することで、職人として長く働ける可能性が高まります。

自分の強みを活かせるかどうかが、職人転職の満足度を左右します。

手先が器用な人

職人の仕事では、細かい作業や正確な動きが求められます。

工具の扱いや材料の加工など、手先の感覚が重要になる場面が多いです。

手先を使う作業が苦にならない人は、現場での習得が早い傾向があります。

手先が器用な人は、作業精度が高く評価されやすいです。

細かな作業を楽しめる性格は、職人として大きな武器になります。

こだわりが強い人

職人の評価は、最終的な仕上がりによって決まることが多いです。

細部まで妥協せず、完成度を追求する姿勢が求められます。

途中で手を抜かず、納得できるまで作業を続けられる人は信頼されます。

こだわりが強い人は、技術力を高めやすい傾向があります。

品質への意識の高さが、職人としての価値を高めます。

集中力がある人

職人の現場では、同じ作業を長時間続けることも珍しくありません。

集中力が途切れると、ミスや事故につながる可能性があります。

一つの作業に没頭できる人は、現場で重宝されます。

集中力がある人は、安全面と品質面の両方で評価されやすいです。

落ち着いて作業を続けられる性格は、職人に非常に向いています。

30代未経験でも職人に挑戦はできる

30代未経験から職人を目指すことは、決して無謀な選択ではありません。

特に建設業界では人手不足が続いており、年齢よりも意欲や継続力が重視される傾向があります。

大工や左官、土木職人など、未経験からでも挑戦しやすい職種は複数存在します。

30代は社会人経験を活かしながら、職人として長期的なキャリアを築ける年代です。

また、建設業への転職を考えている方は、建設業専門求人サイト「GATEN職」をぜひ活用してください。

GATEN職の詳細
運営会社	株式会社アール・エム
対応地域	全国
求人数	7,388件（2025年12月時点）
業種	建設業界中心
未経験	○
雇用形態	正社員、契約社員、アルバイト、業務委託
特徴	会員登録なしで求人に応募可能
住所	〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング5F
厚生労働省事業者届出番号	51-募-000945

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