大工が独立した場合の年収は?建設業の平均年収とも比較して紹介

大工が独立した場合の年収は?建設業の平均年収とも比較して紹介 ガテン系の独立

大工として働いている方の中には、独立して収入を増やしたいと考えている方も多いでしょう。

独立すれば収入の制限はなくなり、事業運営の腕次第では大幅な年収アップも目指せます。

実際、大工で独立した一人親方の賃金は年収にすると約522万円であり、常用の大工(日給制や月給制)の平均年収約452万円を大きく上回っています。

大工の平均賃金
項目 日当 年収
一人親方 2万1,223円 522万858円
常用(日給制や月給制) 1万8,375円 452万250円
差額 2,848円 70万608円

参考:全建総連東京都連合会「2023年(R5年)賃金調査報告書」

※年収は1年間の労働日数を246日とした場合の計算(令和7年の平日日数)

しかし、大工が独立した場合実際にどのくらいの年収を得られるのか、会社員との違いや収入を上げる方法が気になる方もいるはずです。

本記事では、大工が独立した場合の平均年収を、一人親方や建設業全体の平均年収と比較しながら詳しく解説します。

独立を考えている方は、収入アップのポイントもあわせて確認し、成功への道筋を立てましょう。

本記事の結論
  • 独立した大工の平均年収は約522万円、建設業の平均賃金より約100万円高い
  • 大工として独立して年収を上げるためには、資格の取得や人脈作りなど、戦略的な取り組みが必要

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独立した大工の平均年収は約522万

大工として独立すれば、収入の上限はなくなり、努力次第で高収入を得ることも可能です。

全建総連東京都連合会の報告によると、大工で独立した一人親方の賃金は約21,223円/日で、年収にすると約522万円です。

職種別の1日あたり賃金(一人親方)全建総連東京都連合会

引用:全建総連東京都連合会「2023年(R5年)賃金調査報告書」図表 22

以下では、建設業界全体の平均年収や、日本の平均年収とも比較して解説します。

建設業全体の平均年収は約419万円

厚生労働省の統計によると、建設業全体の平均賃金は34万9,400円/月で、年収にするとおおよそ419万円です。

大工の一人親方の平均年収は約522万、建設業の平均賃金は約419万円なので、大工の一人親方の年収は建設業全体より平均で103万円高いことになります。

厚生労働省:令和5年賃金構造基本統計調査 建設業の年収

厚生労働省令和5年賃金構造基本統計調査「第5-1表 産業、年齢階級別賃金及び対前年増減率」

ただし一人親方は社会保険や福利厚生がないため、年収が高くても思った以上に手取り額が少なくなることがあります。

経費や保険料の負担を削減する工夫をして、収入を最大化しましょう。

日本の平均年収は約460万円

大工で独立した一人親方の年収は、日本全体の平均年収と比較しても高い水準にあります。

国税庁の「民間給与実態統計調査」によると、日本の平均年収は約460万円(2023年)です。

大工の一人親方の平均年収は約522万なので、日本の平均年収と比べると、大工の一人親方の方が約62万円年収が高いです。

1年を通じて勤務した給与所得者の1人当たりの平均給与は460万円(対前年比0.4%増)であり、これを男女別にみると、男性569万円(同0.9%増)、女性316万円(同0.7%増)となっている。

引用:国税庁
民間給与実態統計調査(令和5年分)

ただし、一人親方は仕事の獲得や経営の手腕によって収入が大きく変動します。

経費削減やスキルアップ、営業活動を積極的に行う等、安定した収入を得るための工夫が必要です。

大工として独立後年収1000万円は可能?

大工として独立すれば、努力次第で年収1,000万円を目指すことは十分可能です。

特に、一人親方として高単価の案件を獲得したり、工務店を開業して経営者として事業を展開したりすれば、大幅な収入アップが見込めます。

一方で、単に独立しただけでは高収入を得るのは難しく、事業計画や営業戦略、技術向上のための投資が必要不可欠です。

以下では、年収1,000万円を目指すためのポイントとして、工務店の開業と事業計画の重要性について詳しく解説します。

工務店の開業なら年収1000万円も目指せる

大工として独立し、工務店を開業すれば、年収1,000万円を達成する可能性が大きくなります。

独立した大工が工務店を開業するメリット

  • 一人では抱えきれない仕事量にも対応できるようになるので、売り上げの増加につながる
  • 個人では対応が難しかった大規模な案件や複数の専門分野にまたがる仕事など受注できる仕事の幅が広がる
  • 元請けとして仕事が請け負える可能性が高くなり、利益率が向上する
  • 工務店として法人化することで、社会的信用が高まり、大手企業や金融機関との取引がしやすくなる

工務店経営者になると、複数の職人を抱え、大型案件の請負が可能になるため、一件あたりの売上が増加します。

例えば、リフォーム工事の平均単価は300万円~500万円、新築住宅の建築費は2,000万円以上となるため、年間数件の案件をこなせば、売上1億円以上も視野に入ります。

そこから材料費や人件費などの経費を差し引いても、経営者として年収1,000万円以上を確保することは十分に可能です。

ただし、経営には資金管理や集客力が求められるため、単に技術があるだけでは成功が難しく、経営のスキルも磨く必要があります。

事業計画をしっかりと立てる必要がある

大工として年収1,000万円を目指すには、事業計画をしっかり立てることが重要です。

事業計画を立てるメリット

  • 具体的な目標が明確になり、行動にブレがなくなり、早く収入アップにつながる
  • 必要な経費や資金繰りが把握しやすくなり、無駄な支出を減らし、利益率を高められる
  • 金融機関や公的機関に対する、融資や補助金申請が通りやすくなる

以下の手順を参考にして、事業計画を立ててみましょう。

事業計画を立てる手順

  • 目標を決める(できる限り、期限や数字を入れる)
  • 現状を把握し、メインとする業務やターゲットを明らかにする
  • 売上計画を立てる(月の案件数など)
  • 初期費用や運転資金を洗い出す
  • 集客や営業の方法を考える
  • 行動スケジュールを立てる(いつまでに何をやるか)

まず、どのような業務をメインにするのかを決め、ターゲット市場を明確にする必要があります。

例えば、戸建て住宅の新築工事に特化するのか、それともリフォームやリノベーション市場を狙うのかによって、集客方法や必要な設備投資が異なります。

また、売上目標を設定し、それに対して何件の案件を獲得する必要があるのか、単価はいくらに設定すべきかをシミュレーションすることが不可欠です。

さらに、広告宣伝やWebサイトを活用して集客を強化することも、安定した受注を確保し、持続的に高収入を維持できるような仕組み作りのために有効です。

大工として独立後年収を上げるポイント

大工として独立した後、年収を上げるには戦略的な取り組みが必要です。

単に仕事をこなすだけでなく、資格の取得、人脈づくり、受注件数の増加、元請け工事の獲得、そしてWeb集客の活用など、多角的に収入を向上させる施策を考えなければなりません。

特に、年収1,000万円以上を目指す場合は、単価の高い仕事を増やすと同時に、安定した仕事の流れを確保することが重要です。

以下では、独立後の大工が収入を上げるために実践すべき5つのポイントについて詳しく解説します。

資格取得によって仕事の単価を上げる

大工の仕事では、資格がなくても独立は可能ですが、取得することで単価を上げることができます。

特に「建築大工技能士」や「建築施工管理技士」といった国家資格を持っていると、以下のようなメリットがあります。

独立した大工が資格を取得するメリット

  • 発注者から信頼が得やすく、仕事が獲得しやすくなる
  • 資格取得により専門性が証明でき、高単価の仕事を受注できる可能性が高まる
  • 資格の勉強を通じて、法律や安全基準の知識が身につき、より高品質な仕事が提供できる

例えば、一人親方として働く場合、一般的な大工の単価は日給20,000円程度ですが、資格を取得することで30,000円以上の単価を提示できる可能性があります。

また、建築施工管理技士の資格を取得すれば、主任技術者として現場を管理できるため、工務店経営を目指す場合にも大きな武器となります。

資格は技術力の証明になるだけでなく、収入アップのための重要な要素となるため、積極的に取得を検討しましょう。

人脈づくりによって好条件の受注機会を増やす

大工として独立後、安定した収入を得るためには、人脈づくりが非常に重要です。

特に、元請け業者やハウスメーカー、工務店の担当者との信頼関係を築くことで、継続的な仕事の依頼が見込めます。

独立した大工が人脈を作る方法

  • 独立前にお世話になった元請け業者や、現場で一緒になった職人仲間との信頼関係を大切にする
  • 業界団体や勉強会に積極的に参加する
  • 地域の商工会や組合に加入するなど、地域コミュニティーに積極的に参加する
  • 不動産会社など異業種との関わりも大切にする
  • SNSやホームページなどを活用して、情報を発信する

知り合いの紹介や業界の交流会、建設関連の団体に加入することで、新たな仕事のチャンスが生まれやすくなります。

また、現場での仕事ぶりが評価されると、取引先からの指名やリピート発注が増え、安定した受注につながります。

短期的な利益だけでなく、長期的な視点で人脈を広げることを意識し、信頼関係を構築していきましょう。

請け負う件数を増やす

単純に仕事量を増やすことも、年収を上げるための基本的な方法です。

例えば、日給40,000円の仕事を年間250日こなせば、年収1,000万円に達します。

しかし、単に件数を増やすだけではなく、効率的な働き方を考えることも重要です。

作業スピードを上げることで短期間で多くの案件をこなしたり、協力業者と連携して大規模な仕事を受注できるようにするなど、業務の最適化を図ることが求められます。

また、労働時間を増やしすぎると体力的な負担が大きくなるため、適切な案件の選定と効率的な作業方法を組み合わせることが大切です。

元請け工事を増やす

元請けと下請けのしくみ

年収を大幅に上げるためには、下請けではなく元請け工事を増やすことがカギとなります。

元請けになることで、直接発注者から仕事を受けるため、中間マージンを削減し、利益率を向上させることができます。

元請け 下請け
主な違い お客様から直接工事の依頼を受ける立場 元請けから仕事を依頼され工事を実施する立場
メリット ・自分で価格設定ができる
・中間マージンが発生しないので利益率が高い

・スケジュールや材料選定、職人の手配等仕事全体をコントロールできる
・お客様と直接関われるため、自社の評判を高めやすい
・元請けから仕事が紹介されるので、営業による顧客獲得が不要
・現場作業に集中できる
・責任が自分の作業に限定される
デメリット ・工期遅れや事故など、全て元請けの責任になる
・見積もりや契約書、請求書等の事務作業が増える
・仕事を獲得するために集客や営業活動が欠かせない
・中間マージンが発生するため報酬が低くなりがち
・スケジュールが元請けに左右される
・お客様との接点が少なく、自分の評判を高めづらい

法人化して工務店を開業し、従業員を雇用すると、より大規模な案件を受注しやすいです。

WebサイトやSNSを活用して集客する

現在、多くの業界でWebマーケティングが重要視されており、大工業界も例外ではありません。

ホームページやSNSを活用することで、工務店や一般顧客からの直接受注を増やすことが可能になります。

例えば、自社の施工実績をInstagramやYouTubeで発信することで、視覚的に技術力をアピールでき、信頼度を高めることができます。

また、ホームページに施工事例や料金プランを掲載し、SEO対策を行うことで、Google検索経由での集客を狙うことも有効です。

これらのデジタル施策を活用することで、元請け案件の獲得がしやすくなり、高単価の仕事を安定して受注できるようになります。

大工として独立後年収を上げたいならGATEN職がおすすめ

大工が独立すると収入の可能性が広がり、実際大工として雇用されている場合よりも約70万円平均年収が高いというデータもあります。

ただし、仕事の受注状況や経営のスキルによって収入には大きな差が出るため、計画的な準備が必要です。

資格の取得、人脈の構築、Web集客の活用など、収入を増やすための工夫を積極的に取り入れましょう。

特に元請け工事の獲得や単価の高い案件を増やすことが、高収入を実現する重要なポイントとなります。

独立後の成功に向けて、自分の強みを活かしながら、収入アップの戦略を立てていきましょう。

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業種 建設業界中心
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雇用形態 正社員、契約社員、アルバイト、業務委託
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大阪府大阪市中央区安土町2-3-13 大阪国際ビルディング5F
厚生労働省事業者届出番号 51-募-000945

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