有限会社マツノ
【急募】【求人募集中】【鳶工事】【寮完備】正社員募集中！！一人前の職人を目指しませんか？ 経験者優遇！未経験の方も大歓迎！
契約形態
給与/報酬
日給 13.000~23.000円 ※経験によって変動勤務地
1. 神奈川県（横浜市）
2. 神奈川県（横浜市港北区）
3. 神奈川県（横浜市南区）
4. 神奈川県（横浜市緑区）
5. 神奈川県（横浜市中区）
6. 神奈川県（横浜市港南区）
7. 神奈川県（横浜市栄区）
8. 神奈川県（横浜市戸塚区）
9. 神奈川県（横浜市神奈川区）
10. 神奈川県（川崎市）
タグ
募集背景
稼げる職人を目指しません？
正社員での雇用です。
経験者、未経験者ともに大歓迎です。経験者の方はすぐ現場へ入り、職人として活躍できる環境をご用意しています。
また「従業員の幸せ」第一に考えているため、他社に比べて給与が高いことが特徴。頑張り次第では今よりも稼げる職人になれます。
地方からの応募も大歓迎です！弊社は寮も完備しておりますので、地方から出てこられる方も安心してご応募して頂ければと思います。
まずは面接にてお話ししませんか？
皆様のご応募、心よりお待ちしております！
仕事内容
仕事内容
オフィスビルや商業施設、物流倉庫などといった、大規模な物件工事での現場で活躍しており、
日々街づくりに貢献しております。
常に大型物件を取り扱っておりますので仕事が途切れる事がなく、安定して稼げますし、やったらやった分だけ評価しますので高給を希望している方にはうってつけです。
具体的な仕事内容は？
建物周りに足場を組み立てる作業。
他の職人が安全に高所で作業することができるよう、確実な仕事が求められます。
現場での安全を守る仕事ともいわれます。
●鉄骨鳶工事
鉄骨構造の建物において、骨組みとなる鉄骨を組み立てる作業。建方工事とも呼ばれます。
組み上げた鉄骨が建物の支えとなるため、建設現場において非常に重要な業務です。
会社のアピールポイントは？
事務所から近い、駅・コンビニから徒歩5分と住まいとしても便利な環境です。
ご希望の方は、面接時にご相談ください。
身につくスキルについて
受験や講習に必要な費用は、会社が負担します。
日々仕事をしながら、自身のスキルアップを目指していきましょう！
入社後のサポートは？
まずは見習いとしてのスタートですが、先輩従業員とともに現場に入り、作業の手伝いを行うことからスタート。
そこから工具の使い方や技術を学び、徐々にできることを増やしていきましょう。
入社後の流れは？
「仕事が途切れ、作業ができず、給与が出ない」といったことは決してありません。常に職人として働くことができます。
募集要項
-
募集業種
鳶工 -
対象となる方
未経験OK！
経験者は優遇！ -
主な仕事内容
足場鳶・鉄骨鳶工事の仕事です -
契約形態
正社員
※外注・一人親方は要相談 -
給与/報酬
日給 13,000円～21000
※経験・年齢により変動 -
諸手当
通勤手当、残業手当 -
昇給
有り -
賞与
有り -
勤務地
東京都・神奈川県内1. 神奈川県（横浜市）
2. 神奈川県（横浜市港北区）
3. 神奈川県（横浜市南区）
4. 神奈川県（横浜市緑区）
5. 神奈川県（横浜市中区）
6. 神奈川県（横浜市港南区）
7. 神奈川県（横浜市栄区）
8. 神奈川県（横浜市戸塚区）
9. 神奈川県（横浜市神奈川区）
10. 神奈川県（川崎市）
-
勤務時間
8:00～17:00 -
休日休暇
日曜日
GW・お盆・年末年始休暇 -
保険
社会保険各種完備 -
福利厚生
健康診断、寮完備、資格取得支援 -
応募資格
普通自動車運転免許 -
提出書類
履歴書 -
選考方法
面接にて選考 -
入社日
相談可 -
採用予定人数
随時募集中名
企業概要
有限会社マツノ
【タイトル】
有限会社マツノ【企業理念・コンセプト】
『安全第一で、無事故・無災害の仕事をする』『工期内の施工で、お客様がご満足いただける仕上がりを目指す』
- 設立 1998年
- 代表者名 松野 好孝
- 資本金 3,000,000円
- 従業員数 10人
- 平均年齢 30代歳
- 売上（前期） 100,000,000円
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事業内容
とび・土工工事業
神奈川県知事許可(般-9)第61352号 - 所在地 〒 222-0026 神奈川県横浜市港北区篠原町1531-30
- ウェブサイト https://www.matsuno-tobi.com
応募・選考
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募集方法
応募フォーム、もしくはお電話よりお問い合わせください。
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募集後のご連絡
採用担当より折り返しご連絡します。
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面接
有
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面接地
神奈川県横浜市港北区篠原町1531-30
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連絡先
TEL：045-432-5303
求人のポイント
そして会社を支えてくれる従業員全員が、日々幸せに暮らしていけるよう、「働きやすい企業」を目指し社内環境を整備して参ります。