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岡山県のおすすめ転職エージェント厳選11選!岡山での転職を成功させるコツとは?

岡山県のおすすめ転職エージェント11選 都道府県別おすすめ転職エージェント

岡山県で転職を成功させたい人は、良い転職エージェントを利用したいものです。

ひとくちに転職エージェントと言っても、それぞれ特徴があり、その中から自分に合うものを選ぶことが大切です。

そのような悩みを持つ人に向けて、本記事では「岡山県で本当におすすめの転職エージェント」を厳選して紹介します。

その他にも、転職を成功に導くためのコツも解説しながら、役立つ情報をお届けします。

  1. 岡山県での転職エージェントを利用する前に
  2. 岡山県の転職に強い転職エージェント
    1. 総合型転職エージェント
      1. リクルートエージェント
      2. doda
      3. パソナキャリア
    2. 特化型転職エージェント
      1. JACリクルートメント
      2. ワークポート
      3. Spring Executive
  3. 岡山県の地域密着型転職エージェント
    1. キャプラ転職エージェント
    2. オカジョブキャリア
    3. メイツ四国
    4. 岡山転職ヒルストンキャリア
  4. 岡山県に特化した求人媒体
    1. タイムスおかやま
    2. いーなかえーる
    3. 天職どん
  5. 岡山県での転職活動で転職エージェントを利用すべき理由
    1. 効率よく求人を探すことができる
    2. 企業の内情を把握することが可能
    3. 提出書類の質が良くなる
    4. 不安が少なくなる
  6. 岡山県での転職活動の成功率を上げるポイント
    1. 最初から1つの転職エージェントに絞らない
      1. 自分に合った転職エージェントが見つかりやすい
      2. 母体数が増えるので、確率が高まる
    2. 複数の企業に応募をする
      1. 期間を決めて、メリハリをつけた活動ができる
      2. 交渉の材料にできる
      3. 不採用時のリスクが減る
    3. 求人票の内容に固執しすぎない
    4. 応募先企業について、徹底リサーチをする
    5. 希望条件に順位をつける
    6. できる限り在職中に活動する
  7. 転職エージェントの利用開始から内定までの流れは?
  8. 岡山県の転職市場動向
    1. 岡山県の有効求人倍率
    2. 岡山県のおすすめの業種
      1. 【製造】
      2. 【輸送】
      3. 【メーカー】
  9. 岡山県の転職エージェントまとめ

岡山県での転職エージェントを利用する前に

岡山県で転職エージェントを利用する前に、転職エージェントには以下の2種類があることを知っておきましょう。

【1:総合型】
特徴:取り扱うジャンルは多岐に渡り、保有する「求人数」や「実施するサービス」も豊富な傾向にある
メリット:職種や年齢を問わずに、多くの人が利用できる
デメリット:レアな仕事を希望する場合には、対応が難しいことがある

【2:特化型】
特徴:特定の分野を限定的に扱い、専門的に転職活動ができる
メリット:対象とするジャンルに強く、濃い転職が期待できる
デメリット:対象の分野以外には弱い

以上の2種類について、目的に応じて使い分けることが、転職を有利にすすめるうえでのポイントだと言えます。

このことから、まずは総合型の転職エージェントを利用し、希望に適した特化型の転職エージェントがあれば、同時に利用することをおすすめします。

岡山県の転職に強い転職エージェント

それでは岡山県の転職に強い「おすすめの転職エージェント」について、総合型と特化型に分けてご紹介します。

総合型転職エージェント

岡山県の転職でおすすめの総合型転職エージェントは、下記の3社です。

リクルートエージェント
doda
パソナキャリア

各社の特徴やおすすめポイントについて、順番にご紹介します。

リクルートエージェント

リクルートエージェント

求人数 約20万件
対象エリア 全国
総合評価 5.0
スタッフの質 5.0
岡山県内の求人数 公開求人1,390件、非公開求人1,350件
岡山県内の面談拠点 中四国支社 岡山オフィス
〒700-0024 岡山県岡山市北区駅元町1-6 岡山フコク生命駅前ビル4階
参照:https://www.r-agent.com/map/okayama_sisha.html
アクセス:JR線岡山駅より徒歩3分

岡山県での転職活動でおすすめの総合型転職エージェントの1つ目は、リクルートエージェントです。

【おすすめポイント】

  • 一般公開されない「非公開求人」を豊富に持つ
  • 実績があるコンサルタントが対応
  • 各種サービスが充実している

    リクルートエージェントは業界の最大手であり、知名度・人気度ともに高い転職エージェントです。

    一般公開されない「非公開求人」を豊富に持っており、岡山県の公開求人1,390件に対して、非公開求人も1,350件と非常に多いです。

    この非公開求人は、希少で高条件な内容も多く、リクルートエージェントでしか出会えない求人も存在します。

    対応するコンサルタントに関しても、実績が豊富であり、希望する業界に知見を持つので、安心して任せられるでしょう。

    またリクルートエージェントは、各種サービスが充実していることが特徴的であり、具体的には下記などを実施しています。

    • キャリアカウンセリング
    • 書類添削
    • 面接対策
    • 企業に関する情報提供

    このことからリクルートエージェントは、良質な非公開求人が気になる人や、実績のあるコンサルタントを希望する人や、多くのサービスを利用したい人におすすめです。

    doda

    doda_LP_PC
    満足度★★★★★ 5
    求人数 約260,000件
    対応地域 全国47都道府県
    料金 無料
    公式サイト https://doda.jp/
    運営会社 パーソルキャリア株式会社
    プラン詳細を見る
    特徴
    業界最大級の求人数を誇る人気転職サイト 公開求人だけで22万件もある 幅広い業界・職種の求人を掲載
    求人数 約10万件
    対象エリア 全国
    総合評価 5.0
    スタッフの質 5.0
    岡山県内の求人数 公開求人1,960件/非公開求人数は未公開
    岡山県内の面談拠点 〒700-0907
    岡山県岡山市北区下石井2-1-3 岡山第一生命ビルディング14F
    〇アクセス:
    JR・新幹線「岡山駅」より徒歩7分

    岡山県での転職を考えている人に、おすすめの総合型転職エージェントの2つ目はdodaです。

    【おすすめポイント】

    • 求人数が抜群に多い
    • 臨場感のある面接対策が受けられる
    • 便利なアプリサービスを展開

      dodaは転職業界をリードする存在であり、その歴史も古く、求人数が抜群に多いことが特徴です。

      岡山県内の公開求人も1,960件と多く、自分にあった求人が見つかることでしょう。

      また面接対策の評判が高く、臨場感のある「本番さながら」の模擬面接を受けることができます。

      新型コロナウイルスの影響で、電話面接などが基本ではありますが、面接官を想定したコンサルタントが、ポイントを得た対応をしてくれます。

      さらにdodaは便利なアプリサービスを展開しており、下記の情報をチェックできることから、求職者から好評を得ています。

      POINT

      • 希望に合った求人の検索
      • 専門スタッフからのおすすめ求人
      • 重要情報の連絡(選考状況や企業からのオファーなど)

        以上のことからdodaは、豊富な求人から選びたい人や、リアルな面接対策を受けたい人や、便利なアプリサービスを利用したい人などにおすすめだと言えます。

        パソナキャリア

        パソナキャリア

        求人数 約10万件
        対象エリア 全国
        総合評価 5.0
        スタッフの質 5.0
        岡山県内の求人数 660件
        岡山県内の面談拠点 岡山支店
        〒700-0024 岡山県岡山市北区駅元町1-6 岡山フコク生命駅前ビル10F
        ☆アクセス:JR岡山駅より徒歩2分

        岡山県での転職活動でおすすめの総合型転職エージェントの3つ目は、パソナキャリアです。

        【おすすめポイント】

        • 顧客満足度の高さに定評がある
        • 地方の転職に強い
        • 年収アップが期待できる

          パソナキャリアは「顧客満足度の高さ」に定評があり、オリコンの調査において、3年連続で1位(※2019年~2021年)の実力を持つ、お墨付きの転職エージェントです。

          転職経験者はもちろんのこと、初心者や転職が不安な人にも、寄り添った対応をしてくれるので安心感があります。

          また全国展開をしている転職エージェントではありますが、47都道府県全てに拠点を持っており、各地域の転職に強いことが特徴です。

          さらに67.1%(※公式ホームページより)の人が、転職によって年収が増えていることから、年収アップの可能性があるでしょう。

          このことからパソナキャリアは、満足度の高さを重視したい人や、地方に強い転職エージェントを利用したい人や、年収アップを期待する人におすすめだと言えます。

          特化型転職エージェント

          岡山県の転職でおすすめの特化型転職エージェントは、下記の3社です。

          POINT

          • JACリクルートメント
          • ワークポート
          • Spring Executive

            それぞれの特徴やポイントなどについて、順番にご紹介します。

            JACリクルートメント

            JACリクルートメント

            求人数 20,000件
            対象エリア 全国
            総合評価 5.0
            スタッフの質 5.0
            岡山県内の求人数 140件
            岡山県内の面談拠点 中国支店:
            〒732-0053 広島県広島市東区若草町12番1号 アクティブインターシティ広島8階
            ☆アクセス:JR広島駅より徒歩4分

            岡山県での転職活動で、おすすめの特化型転職エージェントの1つ目は、JACリクルートメントです。

            【おすすめポイント】

            • ハイクラス・外資系への転職に強みを持つ
            • 30代以上のミドル層向けの求人が多い
            • コンサルタントの質が高い

              JACリクルートメントは、ロンドン発祥の転職エージェントであり、ハイクラス・外資系への転職に強みを持ちます。

              実際に紹介される求人も、外資系の高待遇な内容が多く、より高みを目指したい人に向くと言えます。

              20代向けの求人よりは、経験がある30代以上の「ミドル層向け」が多く、キャリアを積み重ねた人に合う案件が多いでしょう。

              またJACリクルートメントは、コンサルタントの質が高いことが特徴的で、しっかりと教育・研修を受けた担当者が、転職実現に向けてサポートをしてくれます。

              岡山県で、ハイクラス・外資系への転職を考えている人は、視野に入れるべき転職エージェントだと言えますね。

              ワークポート

              ワークポート

              求人数 30,000件
              対象エリア 全国
              総合評価 5.0
              スタッフの質 5.0
              岡山県内の求人数 670件
              岡山県内の面談拠点 〒700-0901 岡山県岡山市北区本町6-30 第一セントラルビル2号館5階

              岡山県での転職活動で、おすすめの特化型転職エージェントの2つ目は、ワークポートです。

              【おすすめポイント】

              POINT

              • IT・web業界への転職に定評がある
              • 転職への決定力が高い
              • アプリとスクールが充実

                ワークポートは幅広い業種を取り扱っていますが、なかでもIT・web業界への転職に定評があります。

                転職への決定力が高いことも特徴で、リクナビNEXTの調査によると、2020年上半期における「転職決定人数」が1位の実力を持ちます。

                また「アプリ」と「スクール」が充実していることが特徴的で、下記のようなサービスを展開しています。

                POINT

                • レジュメ
                • 履歴書・職務経歴書の簡単作成
                • eコンシェル
                • 応募や選考状況の管理や、さまざまな相談をすることが可能
                • みんすく
                • 未経験者向けのエンジニアスクール
                  (※20代という年齢制限が設けられています)

                  岡山県でIT・web業界への転職を考えている人は、チェックをすべき転職エージェントの1つです。

                  Spring Executive

                  求人数 2万件
                  対象エリア 全国
                  総合評価 5.0
                  スタッフの質 5.0
                  岡山県内の求人数 190件
                  岡山県内の面談拠点 岡山県付近に拠点はありませんが、オンラインや電話での面談が可能です。

                  岡山県での転職活動でおすすめの特化型転職エージェントの3つ目は、Spring Executiveです。

                  【おすすめポイント】

                  • 「IT」と「ライフサイエンス&メディカル」の転職に強い
                  • エグゼクティブな転職が得意
                  • 高いレベルのコンサルタントが対応

                    Spring Executiveは、人材会社の大手である「アデコ」が運営元の転職エージェントで、IT関連とライフサイエンス&メディカルの転職に強みを持ちます。

                    この業界を希望し、管理職や幹部などの「エグゼクティブ」な転職を目指す人は、チェック必須の転職エージェントの1つです。

                    また高いレベルのコンサルタントが在籍し、良質なサポートが展開される点が特徴です。

                    このことからSpring Executiveは、エグゼクティブな転職をかなえたい人や、質の高いサポートを希望する人に向いていると言えます。

                    岡山県の地域密着型転職エージェント

                    総合型や特化型の転職エージェントの良さも分かりましたが、岡山県に根付いた「地域密着型」の転職エージェントもおすすめです。

                    全国規模の転職エージェントと併用し、成功への確率を高めていきましょう。

                    それでは岡山県での転職に強い、地域密着型の転職エージェントを4つご紹介します。

                    POINT

                    • キャプラ転職エージェント
                    • オカジョブキャリア
                    • メイツ四国
                    • 岡山転職ヒルストンキャリア

                      詳細について、順を追って解説します。

                      キャプラ転職エージェント

                      主な求人職種 営業・販売サービス・事務・クリエイティブなど、幅広く取り扱う
                      運営会社 株式会社キャリアプランニング
                      総合評価 5.0
                      スタッフの質 5.0
                      設立 1986年7月
                      拠点 〒700-0901 岡山県岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階

                      【おすすめポイント】

                      • 地元とのつながりが強い
                      • レアな求人を数多く保有する
                      • UIターン転職に対応している

                      キャプラ転職エージェントは、瀬戸内地方の4県(岡山・広島・香川・愛媛)に特化した転職エージェントです。

                      地元の企業との信頼関係も厚く、強いつながりを持つことが特徴です。

                      そのため、ここでしか扱っていないレアな求人も保有しているので、探していた求人が見つかるかもしれません。

                      またUIターン転職にも対応しているので、地元の岡山県に戻って働きたい人や、他県から岡山県への転職を希望する人は、チェックをすると良いでしょう。

                      オカジョブキャリア

                      主な求人職種 事務・営業・サービスなど、幅広く取り扱う
                      運営会社 株式会社シーズ
                      総合評価 5.0
                      スタッフの質 5.0
                      設立 1998年9月
                      拠点 〒700-0024 岡山県岡山市北区駅元町30-3

                      POINT

                      • 岡山県に完全密着している
                      • 地元の優良企業の求人を保有
                      • 細やかなサポートを展開

                        オカジョブキャリアは、岡山県に完全密着した転職エージェントで、その歴史は20年以上におよびます。

                        このことから、地元の優良企業の求人を、多く取り扱っています。

                        書類添削や面接対策をはじめ、各自に合った「細やかなサポート」を展開している点も、特徴的です。

                        メイツ四国

                        主な求人職種 営業・販売サービス・事務・製造など、幅広く取り扱う
                        運営会社 株式会社メイツ四国
                        総合評価 5.0
                        スタッフの質 5.0
                        設立 1989年6月
                        拠点 〒700-0824 岡山市北区内山下1-11-1うちさんげ電気ビル2F

                        【おすすめポイント】

                        • 岡山県・広島県の転職に強い
                        • 幅広い世代に対応している
                        • マッチングの精度が高い

                          メイツ四国は四国地方のなかでも、特に岡山県・広島県に強い転職エージェントです。

                          20代の若年層から50代・60代のプラチナ・顧問世代まで対応しており、岡山県での転職を目指す多くの人が利用できます。

                          専門性の高いコンサルタントが在籍し、各自のニーズを的確にとらえるので、マッチングの精度が高いことも特徴です。

                          岡山転職ヒルストンキャリア

                          主な求人職種 事務・営業・クリエイティブなど、幅広く取り扱う
                          運営会社 株式会社ヒルストンキャリア
                          総合評価 5.0
                          スタッフの質 5.0
                          設立 2014年11月
                          拠点 〒700-0023 岡山県岡山市北区駅前町1-8-1 サン金沢ビル

                          【おすすめポイント】

                          • 岡山県へのUIターン転職に強い
                          • 随時面談会を実施している
                          • 求職者のペースに合わせてくれる

                            岡山転職ヒルストンキャリアは、岡山県へのUIターン転職に強く、同県を活性化させることをモットーに活動している転職エージェントです。

                            随時面談会を実施しており、UIターンを考えている人にとって、有益な情報の取得が期待できます。

                            また業界を熟知したコンサルタントが、求職者のペースに合わせてサポートを実施するので、安心感があります。

                            岡山県に特化した求人媒体

                            岡山県での転職をスムーズにすすめたい人は、転職エージェントの他に、同県に特化した求人媒体の利用も考えると良いでしょう。

                            併用することにより、転職自体の可能性が広がり、成功確率も高まると言えます。

                            それでは、岡山県に特化したおすすめの求人媒体を3つご紹介します。

                            POINT

                            • タイムスおかやま
                            • いーなかえーる
                            • 天職どん

                              それぞれの詳細は、下記の通りです。

                              タイムスおかやま

                              • 運営会社:ニッポー印刷株式会社
                              • エリア:岡山県全域

                              タイムスおかやまは、岡山県に密着した求人サイトです。

                              サイトの他に新聞への折込みも行っていることから、岡山県在住の人は、目にする機会もあるでしょう。

                              キーワード検索で求人を見つけられるので、こだわりの条件や具体的な企業名を入れて、探すことが可能です。

                              いーなかえーる

                              • 運営会社:レプタイル株式会社
                              • エリア:岡山県北部

                              いーなかえーるは、岡山県の北部地域に特化した求人サイトです。

                              サイト名の「いーなかえーる」は、田舎に帰ると掛けているので、岡山県に帰るUIターン転職者を対象としています。
                              (もちろん岡山県在住の人も利用できます。)

                              岡山県北部における暮らしの情報も提供しているので、こういった知識を得るために利用しても良いでしょう。

                              天職どん

                              • 運営会社:アンティーク株式会社
                              • エリア:岡山県全域

                              天職どんは、岡山県全域に対応した転職サイトです。

                              地域や雇用形態の他に、企業カラーや待遇・都合を選択し、気になる求人を探すことが可能です。

                              またサイト内にある「価値観テスト」を利用すると、自分が大事にしているものが分かるので、仕事を選ぶうえで参考にできます。

                              岡山県での転職活動で転職エージェントを利用すべき理由

                              岡山県で転職を成功させるにあたり、転職エージェントを利用することは、必要不可欠だと言えます。

                              ここでは岡山県での転職活動で、転職エージェントを利用すべき理由をご紹介します。

                              POINT

                              • 効率よく求人を探すことができる
                              • 企業の内情を把握することが可能
                              • 提出書類の質が良くなる
                              • 不安が少なくなる

                                それでは、順番に解説します。

                                効率よく求人を探すことができる

                                1人で求人を探す場合には、転職サイトやハローワークなどで、1つ1つの求人をチェックしていくので、非常に時間がかかります。

                                一方で転職エージェントを利用すると、コンサルタントが自分に合った求人を探してくれるので、効率よく求人を探すことができます。

                                転職はスピード勝負なので、効率よく求人を探すことは、成功へのマスト条件の1つだと言えます。

                                企業の内情を把握することが可能

                                転職エージェントは企業との太いパイプを持っており、その内情も熟知しています。

                                ホームページや求人票には記載されていない情報も知っているので、転職エージェントを利用することにより、一般では知り得ない「細かな内容」も把握できます。

                                これによって、対象の企業が「自分に合っているか?」ということが分かりますし、面接時において、ライバルに差をつけることも期待できます。

                                提出書類の質が良くなる

                                「履歴書」や「職務経歴書」などの提出書類の質の向上は、成功において【重要なウエイト】を占めています。

                                なぜかというと、ここで選考から外れると、次のステップである「面接」に進めないからです。

                                転職エージェントを利用すると、プロの目線で「添削」および「アドバイス」をしてくれるので、提出書類の【質の向上】が期待できます。

                                実際に「書類選考で落とされてしまう」と悩んでいた人が、転職エージェントのアドバイスを参考にしたところ、すんなりと書類選考を通過したというケースも見受けられました。

                                不安が少なくなる

                                転職活動を行うと、さまざまな場面で不安が生じることもあるでしょう。

                                例を挙げると、下記などです。

                                • キャリアプランの作成に自信がない
                                • 自分に合った転職先が分からない
                                • 面接で落とされるけれど、理由が分からない

                                転職エージェントを利用すると、こういったあらゆる「不安」が発生する場面で、相談することが可能です。

                                的確なアドバイスが期待できるので、不安が少なくなる傾向にあります。

                                岡山県での転職活動の成功率を上げるポイント

                                地方から転職

                                転職活動で成功を目指す人は、転職エージェントを利用したうえで、さらに意識するべきポイントがあります。

                                ここでは岡山県での転職において、成功率を上げる具体的な6つのポイントを、詳しく解説します。

                                POINT

                                • 最初から1つの転職エージェントに絞らない
                                • 複数の企業に応募をする
                                • 求人票の内容に固執しすぎない
                                • 応募先企業について、徹底リサーチをする
                                • 希望条件に順位をつける
                                • できる限り在職中に活動する

                                  順を追って解説します。

                                  最初から1つの転職エージェントに絞らない

                                  転職エージェントは、最初から1つに絞るのではなく、複数の利用をおすすめします。

                                  その理由は、下記の通りです。

                                  自分に合った転職エージェントが見つかりやすい

                                  最初から1つの転職エージェントに絞ると、そのエージェントが、本当に合うかの判断が難しくなります。

                                  一方で複数利用をしていると、各社を比較検討しやすく、自分に合った転職エージェントを見つけやすくなります。

                                  母体数が増えるので、確率が高まる

                                  転職エージェントにより、保有している求人は異なります。
                                  (※複数の転職エージェントにおいて、共通して扱う求人もあります。)

                                  このことから、登録する転職エージェントが増えると、求人数も増えると言えます。

                                  ゆえに、求人の母体数が増えるので、良い求人に出会える確率が高まります。

                                  複数の企業に応募をする

                                  転職を成功させたい人は、複数の企業に応募をしましょう。

                                  その理由は下記の通りです。

                                  期間を決めて、メリハリをつけた活動ができる

                                  1社だけに応募をし、不採用であれば別の企業に応募をするスタイルだと、期間の見通しが難しいうえに、転職が長引く可能性もあります。

                                  一方で複数の企業に応募をすれば、転職の期間にめどをつけて、逆算しながら活動をすることが可能となり、メリハリをつけた活動ができます。

                                  交渉の材料にできる

                                  複数応募をしている場合には、他社と比較しながら、応募先の企業に「給与」や「待遇」などを交渉することが可能です。

                                  このことから、複数応募は「交渉の材料」にできるので、良い条件で採用される確率が上がり、企業の採用意欲も高められる傾向にあります。

                                  不採用時のリスクが減る

                                  1社のみに応募をしている場合には、不採用だった場合に、精神的な負担が大きいですし、時間もロスします。

                                  一方で複数の企業に応募をしていれば、不採用時の精神的な負担が減りますし、時間も有効に使えるので、リスクが減ると言えるでしょう。

                                  求人票の内容に固執しすぎない

                                  求人票にはさまざまな情報が記載されていますが、この内容だけに固執しすぎないことが、成功へのポイントだと言えます。

                                  なぜかというと、ここに記載されている情報は、ほんの一部だからです。

                                  そのため、下記などの情報も、大切にすると良いでしょう。

                                  • ホームページ上の内容
                                  • 口コミの情報
                                  • 面接時の印象および内容
                                  • 転職エージェントからの情報

                                  特に転職エージェントは、生の情報を持っており、企業の内情にも詳しいので、積極的に活用することをおすすめします。

                                  応募先企業について、徹底リサーチをする

                                  応募先企業について、徹底リサーチをすることは、転職を成功させるうえで重要だと言えます。

                                  面接時に要点を得た回答が可能ですし、なにより「自分に合った企業か否か」の判断をするための、大きな基準になるからです。

                                  自分でリサーチすることはもちろんですが、担当コンサルタントにも、事前に情報をもらうと良いでしょう。

                                  希望条件に順位をつける

                                  転職をするうえで、誰しも「希望条件」を持つでしょう。

                                  この条件について、全てが満たされることが理想ですが、現実的には難しいものです。

                                  このことから、希望条件の優先度をつけて「優先項目の3つはマストだが、4つ目以降はあればベター」などとし、対象範囲を広く持ちながら応募先を見つけると良いでしょう

                                  できる限り在職中に活動する

                                  急な倒産などはやむを得ませんが、できる限り在職中に活動をすることが、成功へのポイントだと言えます。

                                  その理由は下記の通りです。

                                  POINT

                                  • 経済的に安定しているので、落ち着いて活動ができる
                                  • 応募先の企業から、足元を見られにくい
                                  • ブランクが生じないので、面接での印象が良い

                                    転職エージェントを利用すると、在職中でもスムーズに活動ができるので、積極的に利用すると良いでしょう。

                                    転職エージェントの利用開始から内定までの流れは?

                                    岡山県で転職エージェントを利用した場合の「利用開始から内定までの流れ」について、以下に簡潔にまとめました。

                                    ① :転職エージェントのホームページから、必要事項を登録する
                                    ② :担当者から折り返しの連絡があり、具体的な面談日程が決まる
                                    ③ :面談時に、経歴や希望などがヒアリングされる
                                    ④ :上記の内容をベースとし、希望に沿った求人が紹介される
                                    ⑤ :応募したい求人を選んだら、転職エージェント経由で応募する
                                    ⑥ :書類選考が通過したら、採用面接が実施される
                                    ⑦ :無事に面接を通過すると、内定となる

                                    以上のような流れで行われます。

                                    岡山県の転職市場動向

                                    ポイントをいう女性

                                    岡山県での転職で成功をしたい人は、転職市場動向も把握すると良いでしょう。

                                    以下に、岡山県の転職市場動向を解説いたします。

                                    岡山県の有効求人倍率

                                    岡山県の有効求人倍率は、2021年3月時点で1.37倍となっています。

                                    全国平均の1.10と比較すると、優秀な数値ではありますが、同県の1年前(2020年3月)の数値は1.86であったため、下がっていることが分かります。

                                    新型コロナウイルスの影響により、UIターン転職の希望者も増えているので、岡山県在住の人は、県外からの転職者の存在も気になるところです。

                                    このことから岡山県での転職を考えている人は、移り変わる状況も考慮しつつ、最善を尽くすべく行動をすると良いでしょう。

                                    上手に転職エージェントを利用しながら、着実に進めていきましょう。

                                    参考: https://www.jil.go.jp/kokunai/statistics/shuyo/0210.html

                                    岡山県のおすすめの業種

                                    岡山県は日本で1番「晴れの日」が多く、果物王国としても知られています。

                                    そんな岡山県のおすすめの業種は「製造」「輸送」「メーカー」などです。

                                    【製造】

                                    全国的に有名な倉敷・水島地区があり、鉄鋼や自動車関連の製造が盛んです。
                                    デニムの製造も有名で、繊維関係の仕事も豊富です。

                                    【輸送】

                                    タクシーやバスなどの交通網が発達しており、物自体の輸送も盛んです。

                                    【メーカー】

                                    岡山県は工場が多く、食品メーカーなども数多いです。

                                    岡山県の転職エージェントまとめ

                                    岡山県での転職を成功したい人に向けて、おすすめの「転職エージェント情報」を紹介し、成功に向けたポイントも解説しました。

                                    ここでおさらいですが、おすすめの転職エージェントは、下記の3社でした。

                                    • リクルートエージェント
                                    • doda
                                    • パソナキャリア

                                    全て実力派の転職エージェントであり、岡山県での転職において、強力な味方となることでしょう。

                                    本記事を参考にし、岡山県で転職希望者にとって、充実した活動ができるように祈っています。

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