積水ハウスは日本の主要な住宅メーカーとして、数多くの家族の夢を実現してきた企業です。

背景には高品質な住宅の提供や、独自の技術とサービスを持つ企業としての確固たる地位があります。

しかし、働く従業員にとって積水ハウスの年収や福利厚生はどれほどのものでしょうか。

年収や給与の面だけを見ても、企業の魅力や実態は分からないかもしれません。

今回は積水ハウスの年収や給与の背後の実態に迫ります。

転職を考えている方、また新たなキャリアを築きたいと考えている方の参考としてください。

積水ハウスの給与・年収

積水ハウスは国内外の住宅メーカーとしての信頼と実績を持つ企業です。

積水ハウスの評価は業界内でのポジションだけでなく、従業員の給与や待遇にも現れています。

ここでは、積水ハウスの年収の実態を明らかにし、背景や要因を解説します。

全体の平均年収

積水ハウスの平均年収は799.5万円とされています。

平均年収約800万円は公式の有価証券報告書や外部の給与情報サイトからのデータを基にした結果です。

積水ハウスの平均年収は全国の正規雇用者の平均年収と比べると約1.62倍の額となります。

積水ハウスの堅調な業績や、高い技術力と独自性を持つプロジェクトに従事する従業員への評価が反映されていると言えます。

年代別の年収

【年代別の年収】

年代	平均年収	平均月収	平均ボーナス	年収中央値
20代	474万円	29.2万円	100万円	426.6万円
30代	662.4万円	40.2万円	139.9万円	596.16万円
40代	850.1万円	51.3万円	179.7万円	765.09万円
50代	1073.7万円	64.4万円	227万円	966.33万円

年代ごとに見ると、0代の平均年収は474万円から40代は850.1万円、50代は1073.7万円と経験や役職に応じて上昇しています。

特に、30代の年収中央値は596.16万円となっており、多くの従業員がキャリアの中盤で一定の成果を上げていることを示しています。

積水ハウスの給与体系は経験や能力を重視し、見合った報酬を提供していることが伺えます。

積水ハウスの福利厚生制度

【福利厚生制度】

施設・サービス利用	ベネフィットステーションに加入（委託） 飲食など90万件以上のサービスが10～30％割引で利用可能
財産形成・住居に関する制度	従業員持株制度 財形貯蓄団体保険 住宅資金融資制度 独身寮（営業職・技術職）
自己研鑽への支援制度	社内認定資格 表彰制度資格（検定） 祝金制度 資格取得支援制度
仕事と育児・介護の両立支援制度	所定勤務時間短縮

積水ハウスが提供する福利厚生は多岐にわたる内容で従業員の生活をサポートしています。

飲食やレジャー施設の利用がお得になる「ベネフィットステーション」への加入が注目される点です。

育児や介護のニーズに応じた勤務時間の短縮制度も充実しています。

育児では小学校3年生の3月末まで、1日あたり最大2時間・15分単位で勤務時間を調整することが可能です。

介護の場面では1日最大3時間の勤務短縮や、週1回の勤務日短縮を選択することができます。

積水ハウスでは資格取得のためのサポート制度も整備されており、キャリアアップを目指す従業員のモチベーションを高める要因となっています。

積水ハウスの福利厚生は従業員の様々なライフステージやニーズに応えるものとなっており、働きやすさの一因とも言えるでしょう。

積水ハウスはどんな企業？サービス内容や仕事内容をご紹介

日本を代表する総合不動産企業、積水ハウスは人の日常生活に欠かせない住宅を中心に、多岐にわたるサービスを展開しています。

今回はその主要な事業内容に焦点を当て、詳しく紹介いたします。

賃貸事業

積水ハウスの賃貸住宅「シャーメゾン」は、その名に恥じないクオリティとサービスで知られ、全国で63万戸を超える物件を管理しています。

長年にわたる家づくりのノウハウと技術の蓄積から生まれたこのサービスは、業界でもトップクラスの信頼を誇ります。

賃貸住宅のオーナー様向けには確かな運営・管理を行うプロパティマネジメント事業や、リフォーム事業も展開しています。

積水ハウスは顧客の様々なニーズに応えるべく、トータルでのサポートを実現しています。

仲介・販売代理事業

不動産の売買を検討されるお客様に積水ハウスの専任スタッフが手厚くサポートいたします。

全国ネットワークを駆使し安心して不動産取引を進められるよう、多方面からのサポートを行っております。

専門的な知識や判断が求められる場面においても、経験豊富なベテランスタッフが総合的にバックアップ。

積水ハウスはお客様の安心と信頼を第一に最適な解決策を提供しています。

開発・分譲事業

積水ハウスは地域社会への貢献を目指し、多角的な開発・分譲事業を展開しています。

積水ハウスの活動の中心には「人と社会のつながり」を重視した取り組みがあります。

豊富な経験とネットワークを活用し、住環境の向上とともに価値ある資産の提供を行っています。

各地域の特性を活かしたプロジェクトにより、豊かな生活空間の実現を追求しております。

積水ハウスの採用情報

積水ハウスは革新とお客様の満足を追求する企業として、多様な業界と職種での採用を行っています。

新卒の方も経験豊富な社会人の方も、積水ハウスでのキャリアを築くチャンスが広がっています。

新卒採用

積水ハウスの新卒採用では全学部・全学科の学生を対象としています。

営業職・住宅部門・IT・本社職など多岐にわたる部署が存在し、それぞれの分野でのスキルや知識を磨きながら会社の成長とともに自身のキャリアを築いていくことができます。

積水ハウスは入社後の研修やサポート体制も整っており、新たな環境でも安心して業務に取り組むことができる環境を提供しています。

社会人採用

積水ハウスでは多彩な職種での採用を行っています。

企画提案営業ではお客様の夢を具現化する仕事として住宅展示場や法人先を訪れる活動を中心とし、新規のお客様への戸建住宅提案を実施しています。

不動産経営コンサルティングでは土地や資産の有効活用に関する提案を行い、後続のサポートも積極的に行っています。

積水ハウスに転職する方法

積水ハウスは業界トップクラスの不動産企業として知られています。

転職者も多く幅広い職種での募集が行われています。

ここでは、転職時の難易度・選考の流れ・求められる資格について詳しく説明します。

積水ハウスへの転職難易度

多様な職種での募集がある積水ハウスでは、特定の職種に関しては転職難易度が低めと言えます。

「カスタマーズサービス」は業界経験を問わず、幅広い年齢層の方々にチャンスが広がっています。

特定の事務職など一部門の募集が停止されていることもあります。

募集は時期や経営方針によるため、随時情報をチェックすることが大切です。

選考の流れ

積水ハウスの公式サイトには具体的な選考フローの記載はありませんが、一般的な中途採用の選考フローとしてはまず書類選考からスタート。

適性検査や面接が数回実施され、最後に内定が下されると考えられます。

面接では積水ハウスの理念やビジョンに合致した人材を求めている可能性が高いので、準備は念入りに。

必須・推奨される資格

積水ハウスでの転職に際して特定の資格が絶対必須というわけではありません。

職種によっては建築関連の資格を保有していると有利となることもあります。

応募前には希望する職種の募集要項を確認し、自分のスキルや資格がどの程度活かされるのかしっかりと把握しておくと良いでしょう。

積水ハウスへの転職を目指せる転職エージェント3選

積水ハウスへの転職を検討されている方々のために、信頼性と実績を持つ転職エージェントを紹介します。

転職エージェントを活用することで、よりスムーズで確実な転職活動をサポートが得られます。

doda

dodaは国内での知名度と実績を誇る大手転職エージェントの一つです。

多数の求人情報を持ち、中でも建設・不動産業界に関する情報が豊富です。

積水ハウスへの転職もdodaを利用することで多くの非公開求人にアクセスでき、他の求職者との競合を避けつつ、優良求人を確保することができます。

キャリアアドバイザーとの綿密なサポートも魅力の一つです。

ビズリーチ

ビズリーチはミドル・シニア層の転職をサポートする転職エージェントです。

プロフェッショナル向けの高年収・高ポジションの求人情報が多いのが特徴で、積水ハウスのような大手企業の管理職や専門職のポジションへの転職を検討されている方には特にオススメです。

匿名プロフィールでのスカウト機能も利用者から高評価を受けています。

LHH転職エージェント

LHH転職エージェントは世界で展開されているキャリアサポートのプロフェッショナル集団、LHH（Lee Hecht Harrison）が運営する転職エージェントです。

キャリアアップを目指すビジネスパーソンや、グローバルな視点を持つ転職を考えている方に向いています。

積水ハウスのような国際的に展開する企業への転職活動をサポートする際に、ノウハウとネットワークを活かしてくれます。

【まとめ】積水ハウスの年収は約800万程度！

日本を代表する住宅メーカー・積水ハウスは多くの人々が憧れるこの企業での働き方や待遇について注目が集まっています。

特に、年収に関する情報は転職を考える際の大きな要素の一つです。

調査によると、積水ハウスの平均年収は約800万円程度となっています。

この数字は経験年数・役職・部署によっても異なるため一概に全員がこの額を受け取っているわけではありませんが、大手住宅メーカーとしての安定した経営基盤や従業員への投資が反映された結果と言えます。

しかし、ただ高い年収だけでなく積水ハウスでは働く環境や福利厚生、キャリアアップの機会なども豊富に提供されており、魅力的な就業先としての側面が多々あります。